Senior Brand Manager

Dans le cadre de son développement et de la structuration de son équipe marketing, Groupe Mozaik recrute en CDI un(e) Senior Brand Manager, rattaché(e) directement au Directeur Marketing. Le groupe accélère sa croissance, notamment par l’acquisition de nouvelles entreprises qui viennent enrichir son écosystème de marques et de services (e-learning, presse, jeunesse, VOD). Vous jouez un rôle central dans la définition et le déploiement de notre stratégie de marque : construire des marques fortes, modernes et différenciantes, tout en préservant leur singularité et en développant une véritable cohérence à l’échelle du groupe. Missions Stratégie & identités de marque
• Vous pilotez la stratégie de marque et garantissez la cohérence des univers de communication du groupe
• Vous construisez et faites évoluer les plateformes de marque : positionnements, territoires d’expression, discours, tonalités et identités visuelles
• Vous accompagnez l’intégration des nouvelles marques issues des acquisitions, dans le respect de leur identité et de leur positionnement
• Vous identifiez les opportunités de différenciation et assurez une veille active sur les tendances créatives et les nouveaux codes de communication Direction créative des communications
• Vous imaginez des concepts forts pour nos campagnes, prises de parole et temps forts marketing
• Vous définissez les orientations artistiques et éditoriales des supports : digital, réseaux sociaux, vidéo, contenus de marque, supports commerciaux, print et événementiel
• Vous rédigez des briefs créatifs exigeants, challengez les créations et garantissez un haut niveau de qualité sur l’ensemble des productions
• Vous proposez de nouveaux formats et faites évoluer nos codes de communication, au-delà des approches conventionnelles Notoriété & communication
• Vous construisez et pilotez les plans de communication et supervisez les stratégies éditoriales sur l’ensemble de nos canaux
• Vous accompagnez la communication corporate du groupe et valorisez ses actualités, innovations et projets
• Vous mesurez l’impact des actions (notoriété, image, engagement) et veillez à la cohérence de l’expérience de marque sur tous les points de contact Coordination des équipes & des projets créatifs
• Vous animez et faites monter en compétences les profils communication, création graphique et vidéo
• Vous structurez les processus de création : briefs, plannings, circuits de validation et standards de qualité
• Vous pilotez les partenaires externes et prestataires créatifs
• Vous travaillez en lien étroit avec les équipes marketing digital, produit, commerciales et événementielles Expériences
• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 : école de commerce, de communication ou de design, ou formation équivalente
• Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en brand management, branding, stratégie de marque ou communication créative, en entreprise ou en agence
• Vous avez déjà construit, développé ou transformé une marque et piloté des projets créatifs transverses impliquant plusieurs intervenants ; une expérience multimarque est un atout Compétences
• Vous maîtrisez la brand strategy : positionnement, plateformes de marque, storytelling et territoires d’expression
• Vous avez une excellente culture visuelle, maîtrisez les codes du design contemporain et savez challenger des productions graphiques
• Vous comprenez les enjeux d’une communication 360° : digital, éditorial, social media, print, événementiel et corporate
• Vous connaissez l’environnement créatif (Adobe Creative Cloud, Figma, Canva), les contraintes de production digitale, vidéo et print, et portez un intérêt marqué pour les outils d’IA Qualités
• Vous avez une créativité affirmée et savez traduire vos idées en concepts pertinents et activables
• Vous avez un haut niveau d’exigence, le sens du détail et une vision stratégique qui relie les choix créatifs aux enjeux business
• Vous faites preuve d’audace et de conviction, et savez fédérer des interlocuteurs variés en toute autonomie Pourquoi nous rejoindre ?
• Vous rejoignez un groupe en forte croissance externe, avec un portefeuille de marques à structurer et à faire rayonner
• Vous êtes rattaché(e) au Directeur Marketing, avec un rôle central et une vraie latitude créative
• Vous contribuez à un cap décisif dans la qualité, la créativité et la cohérence de nos communications
• Vous prenez en main un poste en CDI, avec une équipe créative à structurer et à tirer vers le haut Préqualification : échange téléphonique RDV 1 : Manager RDV 2 : DRH & Directeur Général