Consultant(e) SI Finance
Il y a 4 jours
Fresnes, Ile-de-France
Satriun France
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Société
Satriun est un cabinet de conseil spécialisé dans le pilotage de la performance d’entreprise et fait partie du groupe CPM Partners.
Nos consultants travaillent en étroite collaboration avec les directions financières et leurs équipes afin de les accompagner dans la conception, la mise en œuvre et le déploiement de solutions telles que SAP Financial Consolidation (SAP FC) et CCH Tagetik.
Groupe international à taille humaine, CPM Partners place les problématiques de ses clients et de ses collaborateurs au cœur de ses priorités, notamment à travers l’entraide, l’épanouissement professionnel et la performance.
Nos 200 consultants, présents dans 22 pays, sont reconnus sur le marché de l’EPM.
Notre filiale française, basée à Paris, recherche de nouveaux talents pour accompagner le développement de ses équipes de conseil.
Missions
Au sein d’une équipe à taille humaine, vous participerez à la mise en œuvre de projets de Corporate Performance Management auprès de grands groupes français, européens et internationaux.
Entouré(e) d’experts, vous accompagnerez les directions financières et leurs équipes dans la transformation de leur fonction finance et le déploiement de solutions CPM innovantes, intégrées et à forte valeur ajoutée.
Plus précisément, vous interviendrez sur les différentes phases des projets d’implémentation, notamment en matière de consolidation, de budget, de planification et de normes IFRS.
Vos principales missions seront les suivantes :
• Conseil et transformation de la fonction finance : accompagner les clients dans leurs projets de transformation, analyser les processus existants au sein des directions financières et définir les étapes de leur évolution.
• Expertise métier : conseiller les clients sur les problématiques de clôture financière, de consolidation, d’élaboration des budgets, de planification et de reporting réglementaire, notamment selon les normes IFRS.
• Analyse et expression des besoins : rédiger les cahiers des charges des projets CPM couvrant la consolidation groupe, le budget, la planification et les besoins réglementaires (IFRS 16, IFRS 17, Solvency II, etc.).
• Gestion de projet : élaborer les plans de projet et rédiger les documents de conception générale et détaillée des solutions SAP FC ou CCH Tagetik.
• Mise en œuvre des solutions : assurer des missions de maîtrise d’ouvrage (MOA) et de maîtrise d’œuvre (MOE) dans le cadre du déploiement des solutions SAP FC ou CCH Tagetik.
• Formation et accompagnement : organiser et animer les formations destinées aux clients afin de faciliter la prise en main des solutions déployées.
• Support et développement : contribuer au support post-déploiement et identifier les opportunités d’évolution des solutions mises en œuvre, notamment à travers de nouvelles phases ou de nouveaux projets SAP FC ou CCH Tagetik.
Profil recherché
et critères de succès
• Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université, avec une spécialisation en systèmes d’information et/ou en finance d’entreprise (consolidation, contrôle de gestion).
• Minimum 5 ans d’expérience en conseil dans le domaine du Corporate Performance Management.
• Une expérience ou une formation approfondie sur les solutions CPM, notamment SAP FC, CCH Tagetik, Oracle, OneStream ou Board, constitue un atout.
• Une formation ou une expérience en gestion de projet, notamment dans le domaine des systèmes d’information, est appréciée.
• Bonne maîtrise de la comptabilité groupe, du contrôle de gestion et des normes IFRS.
• Autonomie, dynamisme et flexibilité, associés à d’excellentes capacités de communication orale et écrite et à de solides compétences en conduite d’équipe.
• Parfaite maîtrise du français et très bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Conseil et transformation de la fonction finance : accompagner les clients dans leurs projets de transformation, analyser les processus existants au sein des directions financières et définir les étapes de leur évolution.
• Expertise métier : conseiller les clients sur les problématiques de clôture financière, de consolidation, d’élaboration des budgets, de planification et de reporting réglementaire, notamment selon les normes IFRS.
• Analyse et expression des besoins : rédiger les cahiers des charges des projets CPM couvrant la consolidation groupe, le budget, la planification et les besoins réglementaires (IFRS 16, IFRS 17, Solvency II, etc.).
• Gestion de projet : élaborer les plans de projet et rédiger les documents de conception générale et détaillée des solutions SAP FC ou CCH Tagetik.
• Mise en œuvre des solutions : assurer des missions de maîtrise d’ouvrage (MOA) et de maîtrise d’œuvre (MOE) dans le cadre du déploiement des solutions SAP FC ou CCH Tagetik.
• Formation et accompagnement : organiser et animer les formations destinées aux clients afin de faciliter la prise en main des solutions déployées.
• Support et développement : contribuer au support post-déploiement et identifier les opportunités d’évolution des solutions mises en œuvre, notamment à travers de nouvelles phases ou de nouveaux projets SAP FC ou CCH Tagetik.
Profil recherché
et critères de succès
• Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université, avec une spécialisation en systèmes d’information et/ou en finance d’entreprise (consolidation, contrôle de gestion).
• Minimum 5 ans d’expérience en conseil dans le domaine du Corporate Performance Management.
• Une expérience ou une formation approfondie sur les solutions CPM, notamment SAP FC, CCH Tagetik, Oracle, OneStream ou Board, constitue un atout.
• Une formation ou une expérience en gestion de projet, notamment dans le domaine des systèmes d’information, est appréciée.
• Bonne maîtrise de la comptabilité groupe, du contrôle de gestion et des normes IFRS.
• Autonomie, dynamisme et flexibilité, associés à d’excellentes capacités de communication orale et écrite et à de solides compétences en conduite d’équipe.
• Parfaite maîtrise du français et très bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.