Responsable Financier·e

Rattaché·e au Directeur Général Adjoint Administrations & Finances, le·la Responsable Financier·e est responsable de la performance économique et de la conformité du club. MISSIONS Coordination des process comptables & fiscaux du Club
• Superviser l’ensemble des process de saisie comptable et participer à leur amélioration ;
• Superviser le process de facturation ;
• Contribuer à la mise à jour du contrôle interne ;
• Supervision du process de clôture annuelle et intermédiaire (contrôle des écritures d’inventaire) ;
• Veille comptable et contrôle de la conformité avec les règles en vigueur ;
• Déclarations de TVA et autres déclarations courantes (CVAE, CFE, etc…) ;
• Veille fiscale. Pilotage du process budgétaire au sein du Club
• Préparation d’un tableau récapitulatif des dépenses N-1 par centre de responsabilité ou par centre de coûts ;
• Participation aux réunions budgétaires avec le DGA Administration & Finances et le responsable de Service concerné ;
• Formalisation des décisions budgétaire dans un état détaillé en vue de le communiquer au responsable de service ;
• Mise en place du suivi budgétaire en lien avec le contrôleur de Gestion (affectation des typologies de dépenses à des centres de coût, suivi des réalisation, Communication périodique aux centres de responsabilités) ;
• Supervision du service Contrôle de Gestion au sein du Club (réalisation des Flash matchs, mise en place des tableaux de bord commerciaux, Prépa des suivi budgétaires trimetriels …). Mise en place d’un système d’information adapté aux attentes stratégiques de la direction
• Réflexion sur les axes analytiques à privilégier au sein de la comptabilité (centre de responsabilités, centre de coûts,…);
• Mise en place des outils de reporting (destinés à la direction ou aux responsables de services) ;
• Mise en œuvre des supports de communications des budgets V0 (version d’origine) à chaque responsable de service ;
• Suivi et optimisation de l’outil permettant une plus grande fluidité dans le process d’engagements de dépenses ;
• Mise en place de tout support apportant une information pertinente à la direction dans le cadre de la mise en œuvre de ses plans stratégiques ou opérationnels. Reporting DNCG
• Saisie des matrices DNCG en lien avec le DGA Administration & Finances. Pilotage du processus de Monitoring FSR (Financial Sustainability Rules) de l’UEFA
• Remontée des informations à l’UEFA ;
• Suivi du respect des échéances UEFA ;
• Calcul en temps réel de la situation du club par rapport au Squad Cost et au Football Earnings régis par l’UEFA ;
• Accompagner le Club dans sa stratégie de respect des ratios UEFA ;
• Mise en place des supports UEFA permettant le passage des comptes individuels aux comptes UEFA ;
• Documentation des retraitements UEFA ;
• Relations avec les auditeurs mandatés par l’UEFA. Missions diverses
• Accompagnement des collaborateurs dans leur politique d’achat (historique de couts, benchmark, etc…) ;
• Précontrôle des Demandes d’Achats (contrôle affectation budgétaire, conformité avec le budget, benchmark versus N-1)
• Analyses analytiques diverses (décomposition de coût d’une prestation VIP ou d’un abonnement) ;
• Suivi de stocks. PROFIL RECHERCHE : Formation et

expérience:
• Bac+5 en gestion financière, comptable, contrôle de gestion (type Master CCC, DSCG...),
• Expériences confirmées et réussies dans des postes équivalents,
• Accompagnement et management d'équipe. Compétences techniques :
• Maîtriser les enjeux financiers, comptables, fiscaux, et de contrôle de gestion,
• Bonnes capacités d'analyse,
• Facilités à travailler en transversalité,
• Sens de l’organisation et autonomie,
• Esprit d’initiative, et force de proposition. Savoir-être :
• Fiabilité,
• Rigueur et très bonne organisation,
• Capacités d’anticipation,
• Leadership,
• Empathie,
• Esprit d’équipe.