Gestionnaire de Paie F/H

A propos Rejoignez une institution d'exception 160 ans d'engagement pour la santé en Nouvelle-Aquitaine fondée en 1863, la Maison de Santé Protestante de Bordeaux-Bagatelle est une institution historique sur le territoire, où tradition humaniste et innovation médicale se rencontrent. Avec 11 structures,

nous offrons
des soins d'excellence, sans dépassement d'honoraires en secteur 1, à plus de 200 000 patients par an. Un Acteur Majeur De La Santé
• 1 600 professionnels engagés, dont 200 médecins salariés, pour une prise en charge globale et humaine
• Un nouvel hôpital ultra-moderne (ouvert en septembre 2025 ) avec un service des Urgences et des plateaux techniques à la pointe de la technologie
• Un pôle complet : 500 lits en médecine, chirurgie et réadaptation, HAD, EHPAD, SSIAD, Institut de Formation, et bien plus Notre mission : Soigner, accompagner, innover Rejoindre la Fondation Bagatelle, c'est intégrer une institution engagée, où l' excellence médicale, l'humain et l' innovation sont au cœur de notre action. Ici, votre expertise contribue à transformer la santé de demain, dans un environnement dynamique et porteur de sens. Votre mission Votre mission : Piloter la paie avec expertise et précision Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) en CDI à temps complet, pour rejoindre notre équipe RH soudée et collaborative (5 gestionnaires + 1 responsable paie). Vous serez en charge de 450 bulletins/mois dans un environnement stimulant et moderne, où votre expertise fera la différence Vos Responsabilités Clés
• Réalisation et contrôle des paies (cotisations, règles de paie, éléments variables)
• Saisie des éléments variables (absences, heures supplémentaires, primes, acomptes)
• Gestion des entrées/sorties (soldes de tout compte, documents de fin de contrat)
• Déclarations sociales et fiscales (URSSAF, retraite, contrôle et transmission)
• Suivi des dossiers (maladie, AT, congés payés, indemnités journalières)
• Administration du personnel (contrats, veille réglementaire)
• Participation à des projets stratégiques (recadrage du SIRH, optimisation des logiciels de paie) Un Environnement De Travail Agile
• Mono-convention FEHAP pour une gestion simplifiée
• Process automatisés pour simplifier votre quotidien (Portail salarié SIRH, Web employé Octime, coffre-fort numérique)
• Dématérialisation des dossiers administratifs et GED
• 1 journée de télétravail/semaine après validation de la période d’essai Vos

avantages:
Un cadre de travail stimulant Des Conditions Attractives
• Participation à 80% sur l’abonnement de transport (TBM)
• Mutuelle d’entreprise et prévoyance
• Prestations du CSE (chèques cadeaux, activités culturelles, etc.) Une Intégration Réussie
• Parcours d’intégration institutionnel (rencontres avec les RH, les équipes supports)
• Accompagnement personnalisé pour maîtriser les outils et processus Le profil idéal

Votre profil
Expertise et rigueur Nous Cherchons Un(e) Professionnel(le) Expérimenté(e) Avec

Formation:
Bac+2/3 en gestion, comptabilité, RH ou équivalent

Expérience:
3 ans minimum en gestion de paie (connaissance de la FEHAP un plus) Compétences Techniques
• Maîtrise des logiciels de paie et des déclarations sociales
• Connaissance des règles conventionnelles et de la législation sociale
• Aisance avec les outils digitaux (SIRH, GED, portails salariés) Qualités Humaines
• Rigueur et précision (garantie de la fiabilité des paies)
• Esprit d’équipe et collaboration (travail avec les RH, les services, les organismes sociaux)
• Autonomie et proactivité (veille réglementaire, participation aux projets)
• Sens du service (réactivité et écoute envers les salariés) Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant Civilité
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* Maximum file size: 20 Mo Message complémentaire J'accepte l'utilisation de mes données personnelles dans le cadre du traitement de ma candidature, dans le respect de la Politique de gestion des données personnelles mise à ma disposition.