Infirmier(e) CDI médecine/SMR jour — H/F
Il y a 2 jours
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Hôpital Privé Les Sources - NICE
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L'Hôpital Les Sources recherche un(e) IDE en CDI pour son service A1, qui accueillera ses premiers patients en septembre 2026.
Le service A1 comportera 29 lits, ce sera un service de médecine et SMR.
Cycle de travail de 4 semaines avec 1 WE sur 2 travaillé. Planning à la carte.
Journée de travail de 11h30 soit 13 jours travaillés en moyenne sur 4 semaines.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
• Accueillir, informer et accompagner la personne soignée et son entourage
• Etablir avec l'équipe le projet de soins adapté au patient et participer à des réunions pluridisciplinaires
• Planifier et mettre en œuvre les activités infirmières pour la patient en respectant les protocoles d'hygiènes et les règles de bonnes pratiques
• Contrôler les soins délégués à l'Aide soignant
• Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
• Rédiger, mettre à jour et gérer le dossier de soins
• Accueillir et encadrer de manière pédagogique les étudiants, stagiaires et personnels placés sous sa responsabilité
• Participer à des projets institutionnels et devenir Référent (sur la base du volontariat) REMUNERATION ET AVANTAGES Application de la CCN des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté Prime Ségur Prime décentralisée d'un montant de 5% du salaire par an Dispositifs de rémunération attractifs mis en place par accord d'entreprise Comité Social et Economique avantageux et sur site des séances de Sophrologie, Ostéopathie, Fitness, etc, Un encadrement proche, disponible et à l'écoute (charte managériale) Un environnement de travail dynamique, une présence médicale H24 1 weekend sur 2 travaillés Accès transport en commun (ligne de bus n°5) ou en véhicule (parking gratuit) Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026.
• Accueillir, informer et accompagner la personne soignée et son entourage
• Etablir avec l'équipe le projet de soins adapté au patient et participer à des réunions pluridisciplinaires
• Planifier et mettre en œuvre les activités infirmières pour la patient en respectant les protocoles d'hygiènes et les règles de bonnes pratiques
• Contrôler les soins délégués à l'Aide soignant
• Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
• Rédiger, mettre à jour et gérer le dossier de soins
• Accueillir et encadrer de manière pédagogique les étudiants, stagiaires et personnels placés sous sa responsabilité
• Participer à des projets institutionnels et devenir Référent (sur la base du volontariat) REMUNERATION ET AVANTAGES Application de la CCN des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté Prime Ségur Prime décentralisée d'un montant de 5% du salaire par an Dispositifs de rémunération attractifs mis en place par accord d'entreprise Comité Social et Economique avantageux et sur site des séances de Sophrologie, Ostéopathie, Fitness, etc, Un encadrement proche, disponible et à l'écoute (charte managériale) Un environnement de travail dynamique, une présence médicale H24 1 weekend sur 2 travaillés Accès transport en commun (ligne de bus n°5) ou en véhicule (parking gratuit) Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026.