Instructeur occupation du domaine public

• Instructeur occupation du domaine public (F/H) FINALITÉ DU POSTE Le-la technicien-ne conduit ses missions en liaison avec les autres services experts ou opérationnels de la Métropole concernés.
• Instruire les demandes d’occupation du domaine public
• Contrôler l’application des règles techniques fixées par la collectivité
• Veiller à la continuité des usages et à la conservation du domaine public, dans le respect des règles de sécurité pour tous ACTIVITÉS PRINCIPALES Activité 1 : Instruire les demandes des concessionnaires, des entreprises et des particuliers
• Vérifier la complétude des dossiers et demander les pièces complémentaires
• Fixer les contraintes qui s’appliqueront aux entreprises, aux concessionnaires, et aux usagers
• Saisir les informations dans le logiciel générant les actes administratifs
• Réaliser les actes administratifs
• Diffuser les actes Activité 2 : Contrôler les chantiers et la bonne exécution des préconisations
• Participer à des réunions de chantier ou de préparation
• Vérifier la mise en œuvre des actes de la collectivité, y compris en sollicitant des contrôles externes.
• Faire un rappel des règles si nécessaire
• Vérifier la remise en état du domaine public Activité 3 : Participer aux instances de coordination et de communication des travaux
• Participer à la commission circulation
• Participer aux réunions de l’équipe d’instructeurs
• Participer aux réunions techniques des projets Activité 4 : Informer sur la réglementation applicable
• Répondre aux sollicitations des entreprises
• Participer au suivi des demandes reçues sur la boîte mail générique Activité 5 : Suivre les réclamations
• Répondre aux demandes
• Proposer des mesures complémentaires Activité 6 : remplacer ponctuellement les autres instructeurs sur un autre territoire géographique (absence, surcharge ponctuelle) VOS ATOUTS Statut : cadre d’emploi des techniciens territoriaux Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : niveau de formation sup. (BAC +2) en lien avec les techniques de la voirie ou expérience dans un poste similaire Expérience souhaitée : expérience dans un poste similaire. CONNAISSANCES
• Statuts de la Fonction Publique et environnement territorial de la collectivité
• Ouvrages d’art et réglementation associée
• Outils et méthodes de gestion du domaine public SAVOIR FAIRE
• Appliquer les procédures administratives et réglementaires relatives à la gestion du domaine public
• Rédiger des actes administratifs et des courriers
• Mettre en œuvre et assurer le suivi des procédures
• Utiliser les outils bureautiques
• Négocier et prendre des décisions dans l’intérêt général SAVOIR ETRE
• Rigueur et méthode
• Esprit d’équipe et coopération
• Organisation et anticipation
• Capacité d’analyse, de synthèse et d’adaptation
• Sens du reporting et de la communication CONDITIONS D'EXERCICE Lieu de travail : 10 rue Hébert, 38000 GRENOBLE Temps de travail : 1 607 h avec jours de RTT, cycles sur 5 jours ou 4,5 jours, possibilité de télétravail Rémunération : GF 8
- grille statutaire du grade + prime (RIFSEEP) Avantages sociaux : PdME et forfait mobilités durables, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant, comité des œuvres sociales, CESU Équipements : EPI – Matériel bureautique – mise à disposition véhicule + VAE de pool Logiciels métiers : Kadri CANDIDATER Personnes Reconnues Travailleurs Handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Dépôt de candidature M132611B11764 Clôture des candidatures 13/11/2026 Date de jury novembre/décembre Poste à pourvoir dès que possible Référent.e recrutement : THOMAS PARRA : thomas.parra@grenoblealpesmetropole.fr Responsable hiérarchique : ALEXANDRA BARNIER : alexandra.barnier@grenoblealpesmetropole.fr "Les candidatures doivent être effectuées exclusivement via le portail recrutement
- Aucune candidature envoyée par mail ou courrier ne sera prise en compte"