Agent commercial

Il y a 11 heures

Roubaix, Hauts-de-France Century 21 France Temps plein

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Description de l'entreprise Century 21 France est un réseau immobilier majeur en France, comptant 945 agences spécialisées dans la transaction résidentielle, l’immobilier de commerce et d’entreprise, la gestion locative et le syndic de copropriété. Les agences gèrent plus de 294 000 lots, dont une part importante en location et en copropriété, et disposent également d’unités dédiées à l’immobilier de luxe via le réseau Fine Homes & Luxury. Le réseau rassemble plus de 7 000 collaborateurs et propose une quarantaine de formations différentes, favorisant l’évolution professionnelle et le développement des compétences. Century 21 est la marque immobilière la plus connue des Français, avec une forte présence digitale (des millions de visites annuelles sur ses sites et applications et plus d’un million d’abonné·es sur les réseaux sociaux). Les candidat·es peuvent en savoir plus sur la franchise et les opportunités de carrière via les sites dédiés de Century 21 France.

Description du poste
En tant qu’Agent commercial immobilier au sein de Century 21 France à Roubaix, vous accompagnez les client·es dans leurs projets de vente, d’achat et de location de biens immobiliers. Au quotidien, vous prospectez de nouveaux mandats, réalisez des estimations, préparez et mettez en valeur les biens (annonces, photos, visites), et assurez le suivi personnalisé des client·es jusqu’à la signature. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe de l’agence pour développer le portefeuille, partager les informations de marché et contribuer aux objectifs commerciaux. Ce poste est à temps plein et s’exerce en présentiel au sein de l’agence de Roubaix. Qualifications
• Relation client et service : capacité à offrir un service client de qualité, écoute active, accompagnement personnalisé et suivi rigoureux des dossiers.
• Prospection et génération de leads : aisance dans la recherche de nouveaux clients, le développement de réseau local et l’utilisation d’outils de lead generation.
• Communication : excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à expliquer clairement les démarches et à négocier avec les différentes parties.
• Vente et opérations commerciales : expérience ou forte motivation pour les métiers de la vente, gestion des étapes du processus commercial, reporting et utilisation des outils CRM.
• Développement commercial et partenariats : aptitude à travailler en channel sales avec des partenaires locaux (notaires, courtiers, entreprises) pour générer des opportunités.
• Autres compétences appréciées : connaissance de base du marché immobilier, sens de l’organisation, autonomie, permis B souhaité, maîtrise des outils numériques et appétence pour les réseaux sociaux.

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