Chargé de mission co-animation d’un réseau d’appui à la vie associative

Chargé de mission co-animation d’un réseau d’appui à la vie associative (H/F). Mission Principales
• Développement et animation du réseau Guid’Asso 32 en étroite collaboration avec les services de l’Etat (déploiement, analyse des besoins des structures marquées, organisation de temps de réunion, etc.), participation à l’instruction des demandes de marquage et présence lors des réunions régionales, départementales et chantiers nationaux de co-animation
• Participation aux instances locales de la vie associative : schéma départemental de développement de la vie associative, comité de pilotage de la vie associative, groupes de travail divers.
• Accueil et accompagnement de porteurs de projets associatifs
• Coordination du programme départemental de formations bénévoles et animation de formation, d’ateliers et d’actions de montée en compétences à destination des associations
• Organisation d’événements en faveur de la vie associative et présence sur les événements existants
• Mobilisation d’actions multi-partenariales : challenge des jeunes bénévoles, projet inclusion numérique et associations, projet Objectif ESS, soirées d’informations…
• Participation aux actions du réseau régional ViAsso Occitanie
• Veille, information et communication autour des actualités concernant la vie associative (réseaux sociaux, lettre d’information, médias, site internet, etc.)
• Gestion et mise à jour des dispositifs de communication : réseaux sociaux, site web, newsletter, mailing Conditions CDI temps partiel (mi-temps). Convention collective du sport groupe 4. Temps de travail 17,5 heures par semaine. Responsabilité Il/elle est responsable de la seule qualité d’exécution des missions qui lui sont confiées :
• Est à l’aise avec les NTIC (Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication) et les outils informatiques (Microsoft, Wordpress, Mailchimp…)
• Maitrise des logiciels graphiques (Canva, Photoshop)
• Maitrise les techniques d’animation d’un groupe
• Est diplomate, sait conseiller et orienter d’autres personnes
• A le sens de l’organisation et maitrise les délais imposés Autonomie, Initiative Il/elle est capable d’exécuter des tâches comportant un savoir-faire technique spécialisé :
• Il/elle organise son activité en fonction des directives du Directeur et de la politique de la structure auprès de laquelle il/elle est mis à disposition
• Il/elle est amené/e à travailler avec des bénévoles Il/elle est placé/e sous l’autorité du Directeur, qui exercent un contrôle continu des missions confiées Technicité
• Il/elle maîtrise les techniques et outils de communication et connaît les NTIC, sait établir une stratégie de communication, est bon gestionnaire du temps imparti pour ses différentes actions.
• Il/elle maitrise l’ingénierie de projet et le développement territorial
• Il/elle a un bon sens relationnel et sait communiquer
• Il/elle sait coordonner et gérer un projet de A à Z tout en respectant les contraintes de temps.
• Il/elle est créatif
• Il/elle doit sans cesse renouveler son savoir-faire
• Il/elle a une bonne connaissance du territoire et des acteurs associatifs
• Il/elle a une bonne connaissance du contexte de l’engagement bénévole et de la vie associative
• Il/elle a la capacité d’apporter une aide à la prise de décisions
• Il/elle sait rechercher des informations, les vulgariser et les transmettre en faisant preuve de pédagogie
• Il/elle sait identifier un besoin et rassembler les ressources pour y répondre Compétences
• Relationnelles
• D’adaptation
• Communicationnelles
• Organisationnelles
• Réactivité
• Sens Créatif
• Mise en réseau
• Travail en équipe
• Médiation
• Ecoute active 26-10-131