Data & IA Analyst Performance F/H

Il y a 1 jour

Lille, Hauts-de-France CENISIS Data Agency Temps plein
CENISIS recrute un Data & IA Analyst Performance F/H, en CDI, à Lille, pour intégrer une équipe data e-commerce et contribuer à la valorisation des données ainsi qu’au développement de cas d’usage IA. Tes

missions:
En tant que Data & IA Analyst Performance F/H, tu interviendras sur des sujets data et BI à fort enjeu business, notamment autour du pilotage de la performance e-commerce et de l’évolution des outils de reporting. Tes principales

responsabilités:
• Maintenir et faire évoluer le dashboard référent e-commerce (architecture complexe sous Power BI) : suivi du CA, du trafic, de la conversion, du panier moyen et des KPI marketing.
• Analyser les performances, identifier les leviers de croissance et formuler des recommandations actionnables auprès des équipes métiers.
• Gérer les évolutions : modification de tables, ajout de champs et enrichissement des contenus.
• Assurer la fiabilité et la qualité des données utilisées dans les reportings.
• Travailler sur des problématiques data via SQL et Python
• Contribuer à des projets IA (analyse, expérimentation, cas d’usage).
• Collaborer avec les équipes métiers e-commerce pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées. Ton profil :
• Formation Bac+5 (data, informatique, ingénierie ou équivalent).
• Expérience confirmée en tant que Data Analyst, idéalement en environnement e-commerce et sur des sujets de pilotage de la performance.
• Très bonne maîtrise de Power BI (niveau expert requis).
• Solides compétences en SQL et Python.
• Connaissance des environnements GCP.
• Expérience ou forte appétence pour les sujets IA (projets concrets appréciés). Prérequis techniques:
• SQL
• DBT
• Tableau
• Airflow
• Databricks
• Power BI Ton savoir-être :
• Rigueur et sens du détail.
• Capacité à travailler sur des architectures complexes.
• Esprit analytique et orientation résultats.
• Bon relationnel pour interagir avec les équipes métiers.
• Autonomie et proactivité. Alors tu es partant(e) pour relever le défi ? N’hésite pas à postuler, ce serait le début d’une superbe aventure ensemble À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. En rejoignant Cenisis, vous bénéficiez notamment :
• Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.
• Charte télétravail co-signée par la direction.
• Prime de performance. Et évidemment, les avantages classiques :
• Tickets restaurant.
• Mutuelle avantageuse. Le processus de recrutement : Chez Cenisis, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :
• Première rencontre avec Camille, Talent Acquisition.
• Deuxième échange avec ton futur Manager.
• Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.