Ingénieur méthodes industrielles – Documentation des procédés de chauffe

À propos
de l’entreprise Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de la fabrication de composants lourds pour l’industrie nucléaire, un ingénieur méthodes industrielles pour piloter la refonte de la documentation au poste de travail des opérations de pré et post chauffage (PPCH) : générateurs de vapeur, cuves et internes. Ces opérations consistent à mettre et maintenir en température des pièces en acier faiblement allié, des outillages et des zones de travail, à l’aide de brûleurs gaz ou de résistances électriques. Le site déploie de nouveaux équipements de chauffe et souhaite une documentation plus claire, plus visuelle et plus robuste, afin de réduire les non-conformités d’origine humaine et d’accélérer l’intégration des opérateurs. Vous serez le garant de cette transformation documentaire.

À propos
du poste Ingénieur méthodes industrielles pour piloter la refonte de la documentation au poste de travail des opérations de pré et post chauffage (PPCH) et être le garant de cette transformation documentaire. Responsabilités Votre mission
• Piloter le chantier documentaire
• Établir l’état des lieux de la documentation existante et prioriser les fiches à créer ou refondre selon les enjeux qualité et les jalons de production
• Construire et tenir l’échéancier documentaire en cohérence avec les lancements en production
• Assurer le reporting d’avancement auprès des équipes méthodes et industrialisation
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• Concevoir une documentation fiable et adaptée aux opérateurs
• Analyser les non-conformités et les difficultés terrain liées aux opérations de chauffe pour orienter le contenu des documents
• Définir avec les experts méthodes et production les meilleures configurations d’installation, méthodes de mise en place et paramétrages des équipements
• Concevoir et rédiger les Fiches d’Instructions (FI), Fiches de Suivi d’Opération (FSO) et Modes Opératoires (MO), en créant les illustrations sous SolidWorks
• Harmoniser les méthodes et paramètres de chauffe entre les différentes FI et les gammes associées
• Proposer des évolutions du standard de rédaction du site pour rendre la documentation plus lisible et plus applicable
•
• Animer le retour d’expérience
• Mettre en place une boucle de REX rapide avec les thermiciens, les méthodes et la production, d’une opération à la suivante
• Être l’interlocuteur documentaire du technicien procédés en charge des nouveaux équipements de chauffe
• Contribuer à la formation des opérateurs à travers les modes opératoires
• Qualifications

Votre profil
• Diplôme d’ingénieur ou master en génie industriel, génie mécanique, productique ou matériaux, ou formation Bac+3 complétée par une expérience significative de niveau équivalent
• Au moins 5 ans d’expérience en méthodes industrielles, avec une pratique confirmée de la documentation au poste de travail : instructions de travail, modes opératoires, gammes
• Expérience de pilotage de projets transverses impliquant méthodes, production et qualité
• Connaissance des procédés de chauffe industrielle ou de traitement thermique
• Familiarité avec les environnements mécaniques et électriques en atelier
• Capacité d’analyse, rigueur et sens de la pédagogie : vous savez rendre une opération complexe simple à appliquer
• Pratique de SolidWorks et de la suite Office Compétences requises
• Méthodes industrielles et documentation au poste de travail (instructions de travail, modes opératoires, gammes)
• Pilotage de projets transverses impliquant méthodes, production et qualité
• Connaissance des procédés de chauffe industrielle ou de traitement thermique
• Familiarité avec les environnements mécaniques et électriques en atelier
• Capacité d’analyse, rigueur et sens de la pédagogie
• Pratique de SolidWorks et de la suite Office Compétences appréciées Les plus
• Expérience dans le nucléaire, l’aéronautique, les appareils à pression ou l’industrie lourde
• Pratique de l’amélioration continue, du standard work ou des facteurs humains
• Connaissance de 3DEXPERIENCE ou de SolidWorks Composer Fourchette de rémunération et package de compensation Non précisé dans la

description du poste
. Déclaration d’égalité des chances Non précisée dans la

description du poste
.