Cadre soignant référent métier Dossier Patient Informatisé
Il y a 22 heures
Le Coudray, Centre-Val de Loire, France
Centre hospitalier de Chartres
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Vue d'ensemble
À propos
de nous Les Hôpitaux de Chartres Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d’Eure et Loir, (HOPE
- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d’une capacité de 1009 lits et couvrent l’ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents. L’établissement est réparti sur trois sites au sein de l’agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l’ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA. Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c’est aussi
• La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)
• Une crèche sur le site de Louis Pasteur & un restaurant du personnel, une cafétéria & point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,
• Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d’une correspondante CGOS (prestations sociales & loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Mission Le poste est rattaché à la Direction du Système d’Information du Groupement Hospitalier de Territoire GHT HOPE 28 composé des établissements de Chartres, Châteaudun, Nogent Le Rotrou, La Loupe, Bonneval et Dreux. Mission Participe au projet informatique Dossier Patient Informatisé (DPI) dans toutes ses dimensions : conception, réalisation, qualification, accompagnement au changement, production des livrables: – Rédige des documents fonctionnels contribuant au cahier des charges et/ou à l’élaboration du Cahier des Clauses Techniques Particulières CCTP – Participe à l’élaboration et la mise en œuvre du plan de tests technique et les scénarios de reprise de données – Identifie les impacts organisationnels et fonctionnels liés au projet Développe et structure le DPI du GHT – Assure la promotion en interne de son établissement du DPI de GHT – Est force de proposition sur les possibilités de développement et d’amélioration de la prise en charge avec le nouveau DPI – Transmet les besoins d’évolution au groupe projet pour remonter au fournisseur – Travaille en étroite collaboration avec les autres référents du GHT – Participe à la structuration et à l’harmonisation de la structure du DPI – Participe aux formations/ateliers/réunions organisés par le GHT sur le projet Coordonne Les Acteurs Locaux Autour Du Projet – Accompagne les professionnels sur le terrain dans la conception et la mise en œuvre du DPI – Assure la formation des équipes Produit les indicateurs et les éléments d’avancement : – Maintient le reporting sur l’avancée du projet SI Organisation Du Travail Le poste est rattaché à la Direction du Système d’Information du GHT HOPE 28 composé des établissements de Chartres, Châteaudun, Nogent Le Rotrou, La Loupe, Bonneval et Dreux. Poste à 100% 25 jours de congés et 14 jours de RTT (base temps plein sur une année complète) Profil Compétences & qualités – Capacités d’écoute, de communication et d’animation, – Autonomie, esprit d’initiative – Disponibilité et capacité d’adaptation, – Rigueur et capacité d’organisation, – Esprit d’analyse et de synthèse, – Qualité rédactionnelle, – Aisance relationnelle, sens du travail en équipe et en réseau Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ formations requises et/ou appréciées Diplôme de cadre de santé 2 ans d’expérience en service de soins sur des missions d’encadrement Prénom
* Nom
* Adresse email
* Téléphone
* CV
* Lettre de motivation Diplôme Message Les champs marqués d'un astérisque
* sont obligatoires. En envoyant ma candidature aux Hôpitaux de Chartres, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : tgaches@ch-chartres.fr Pour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel. Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.
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de nous Les Hôpitaux de Chartres Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d’Eure et Loir, (HOPE
- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d’une capacité de 1009 lits et couvrent l’ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents. L’établissement est réparti sur trois sites au sein de l’agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l’ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA. Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c’est aussi
• La possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)
• Une crèche sur le site de Louis Pasteur & un restaurant du personnel, une cafétéria & point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,
• Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d’une correspondante CGOS (prestations sociales & loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Mission Le poste est rattaché à la Direction du Système d’Information du Groupement Hospitalier de Territoire GHT HOPE 28 composé des établissements de Chartres, Châteaudun, Nogent Le Rotrou, La Loupe, Bonneval et Dreux. Mission Participe au projet informatique Dossier Patient Informatisé (DPI) dans toutes ses dimensions : conception, réalisation, qualification, accompagnement au changement, production des livrables: – Rédige des documents fonctionnels contribuant au cahier des charges et/ou à l’élaboration du Cahier des Clauses Techniques Particulières CCTP – Participe à l’élaboration et la mise en œuvre du plan de tests technique et les scénarios de reprise de données – Identifie les impacts organisationnels et fonctionnels liés au projet Développe et structure le DPI du GHT – Assure la promotion en interne de son établissement du DPI de GHT – Est force de proposition sur les possibilités de développement et d’amélioration de la prise en charge avec le nouveau DPI – Transmet les besoins d’évolution au groupe projet pour remonter au fournisseur – Travaille en étroite collaboration avec les autres référents du GHT – Participe à la structuration et à l’harmonisation de la structure du DPI – Participe aux formations/ateliers/réunions organisés par le GHT sur le projet Coordonne Les Acteurs Locaux Autour Du Projet – Accompagne les professionnels sur le terrain dans la conception et la mise en œuvre du DPI – Assure la formation des équipes Produit les indicateurs et les éléments d’avancement : – Maintient le reporting sur l’avancée du projet SI Organisation Du Travail Le poste est rattaché à la Direction du Système d’Information du GHT HOPE 28 composé des établissements de Chartres, Châteaudun, Nogent Le Rotrou, La Loupe, Bonneval et Dreux. Poste à 100% 25 jours de congés et 14 jours de RTT (base temps plein sur une année complète) Profil Compétences & qualités – Capacités d’écoute, de communication et d’animation, – Autonomie, esprit d’initiative – Disponibilité et capacité d’adaptation, – Rigueur et capacité d’organisation, – Esprit d’analyse et de synthèse, – Qualité rédactionnelle, – Aisance relationnelle, sens du travail en équipe et en réseau Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ formations requises et/ou appréciées Diplôme de cadre de santé 2 ans d’expérience en service de soins sur des missions d’encadrement Prénom
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* sont obligatoires. En envoyant ma candidature aux Hôpitaux de Chartres, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : tgaches@ch-chartres.fr Pour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel. Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.