ASSISTANT SOCIO ÉDUCATIF

Département de la Dordogne RECRUTE Par voie contractuelle ASSISTANT SOCIO ÉDUCATIF (H/F) Spécialité : Assistant de Service Social Unité Territoriale de Nontron – CMS d’Excideuil Renfort temporaire de 6 mois – Temps complet Poste à pourvoir rapidement Missions L’assistant(e) social(e) de polyvalence contribue à créer les conditions permettant aux personnes, familles et groupes accompagnés d’être acteurs de leur développement, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Il/elle participe : aux actions de prévention, aux actions d’expertise, à la lutte contre les exclusions, au développement social, en complémentarité avec les autres intervenants du territoire. Activités principales Accueillir, informer, conseiller, orienter et accompagner les personnes/familles vers les dispositifs adaptés Intervenir auprès du public demandeur ou signalé Évaluer les problématiques par entretien d’aide et élaborer un projet global d’intervention sociale Mettre en œuvre les actions nécessaires : courriers, dossiers, enquêtes, démarches administratives, accompagnements Constituer des dossiers à caractère social Travailler en équipe pluridisciplinaire avec les services sanitaires et sociaux et les acteurs locaux Participer aux actions de prévention : protection de l’enfance en danger, impayés de loyer… Repérer et signaler, via la hiérarchie, tout élément utile aux décisions politiques ou administratives départementales Réaliser des évaluations sociales, comptes rendus et rapports Contribuer à l’évaluation des besoins et à la mise en place de projets d’intérêt collectif Participer à la formation et à l’accueil des stagiaires travailleurs sociaux Compétences requises Diplôme d’État d’Assistant de Service Social (DEASS) Connaissance et maîtrise des lois, réglementations et cadres institutionnels de l’action sociale Connaissance des institutions partenaires et de leurs missions Connaissances en sciences humaines et en droit Maîtrise des techniques d’écoute, de relation, de négociation et de communication écrite/orale Capacité à se former en continu Réactivité face aux situations d’urgence, de conflit ou d’agressivité ; gestion des priorités Travail en équipe, respect du cadre et des collègues, participation à des projets innovants Maîtrise de la gestion budgétaire à visée éducative Respect du secret professionnel et des règles déontologiques Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques nécessaires à leur structuration Liaisons fonctionnelles Hiérarchique : Responsable d’Unité Territoriale Technique : Responsable d’Unité Territoriale Adjoint Enfance?Famille Fonctionnelle : Équipes pluridisciplinaires du Conseil Départemental Résidence administrative : UT de Nontron – CMS d’Excideuil Régime A.
R.
T.
T. : Cadre général de l’organisation Télétravail : Poste télétravaillable Candidature Les dossiers de candidature (avec numéro d’offre) doivent être envoyés le plus rapidement possible : Par mail