Directeur(trice) de crèche « Les Petits Explorateurs »

Commune dynamique de 22 000 habitants, au Sud de Paris Ville Internet 4 arobases,et au sein de la Communauté d'agglomération de Paris Saclay, pôle économique et d'emplois majeur

en Ile-de-France, Longjumeau s'inscrit pleinement dans l'ère du numérique. La ville développe son image moderne notamment à travers de nouveaux services numériques accessibles à tous.la ville de Longjumeau recrute un(e)

Directrice/Directeur de la crècheles petits explorateurs (F/H)

Sous la responsabilité de la coordinatrice petite enfance, le directeur de la crèche est garant de la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles, pilote et met en œuvre le projet d'établissement conformément à la chartre d'accueil petite enfance, aux orientations municipales.A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

vos principales missions seront les suivantes :

• Elaborer un projet d’établissement, veiller à son application et son évolution
• Participer à la mise en œuvre de la politique petite enfance de la commune
• Assurer la responsabilité, l'organisation et le fonctionnement de la structure d’accueil
• Assurer l'encadrement et le mangement du personnel
• Garantir la qualité d'accueil, les conditions d'hygiène et de sécurité des enfants et du personnel
• Assurer la gestion administrative et budgétaire de la crèche
• Participer aux entretiens de recrutement et à la formation du personnel
• Accueillir les stagiaires
• Développer le partenariat interne et externe
• Cadre d'emploi des Infirmières, Puéricultrices ou des Educateurs de Jeunes Enfants
• Développement des jeunes enfants
• Maitrise de la législation petite enfance
• Maitrise de l'outil informatique
• Qualités rédactionnelles et relationnelles
• Sens du service public,
• Rigueur, sens des priorités, dynamisme
• Diplomatie, bienveillance

Informations complémentaires :

37h15 avec horaires variables entre 7h45 et 18h00, parfois au-delà pour réunions ou conseils de crèche Congés à prendre selon les besoins du service : 5 semaines CA + 12 RTT rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (sous conditions) + CNAS (sous conditions) + titres restaurant. Poste à pourvoir le 24 août 2026, par voie statutaire ou à défaut contractuelle.