Gestionnaire ADP et Paies H/F
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À propos de nous
Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d’agences en Espagne et une au Luxembourg.
Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.
Rejoindre le Groupe R.A.S, c’est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise
Mission
Nos valeurs: Qualité, Dépassement, Équipe, Engagement, Reconnaissance guident chacune de nos actions au quotidien. Ici, votre bien-être et votre évolution professionnelle sont une vraie priorité.
Vous rejoignez une équipe paie/ADP soudée de 6 personnes, au sein du service Paies/adp, où l'entraide et la bonne humeur font partie du quotidien.
Votre mission : garantir la gestion complète du parcours administratif et paie de nos collaborateurs permanents, sur deux univers de sociétés (RAS et STS) — de quoi varier les plaisirs et enrichir vos compétences
Vos missions au quotidien
Administration du Personnel (ADP)
Rédaction des contrats de travail et avenants (CDI, CDD, temps partiel...)
Réalisation des DPAE (Déclarations Préalables À l'Embauche)
Gestion des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie
Suivi des périodes d'essai, renouvellements et échéances contractuelles
Organisation et suivi des visites médicales
Affiliation et gestion des dossiers mutuelle/prévoyance
Établissement des documents de fin de contrat (certificat de travail, solde de tout compte, attestation Pôle Emploi)
Relation avec les organismes sociaux (affiliations, contentieux)
Relationnel & amélioration continue
Rédaction de courriers salariés (compléments maladie, trop-perçu...) en lien avec le juridique
Accompagnement des managers et salariés sur toutes leurs questions de paie et d'ADP
Gestion des commandes de Tickets Restaurant
Reporting RH et analyses de rémunération pour la Direction
Contribution active à l'amélioration de nos process paie et ADP
Paie
Gestion d'un portefeuille de paies dans un environnement multi-sociétés
Calcul des éléments variables (mensuels, trimestriels, annuels), entrées/sorties
Saisie des absences (CP, RTT, maladie...) et suivi des compteurs
Contrôle des paies et des virements bancaires
Calcul des IJSS, attestations CPAM/prévoyance et suivi des remboursements
Pourquoi nous rejoindre ?
✔️ Une équipe à taille humaine, solidaire et bienveillante
✔️ Des missions variées sur deux entités
✔️ Un vrai rôle de conseil et d'accompagnement, pas seulement de saisie
✔️ Une entreprise qui valorise la reconnaissance et le dépassement de soi
Profil
Formation : Idéalement issu(e) d'une formation de gestionnaire de paie/ADP ou équivalent.
Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en gestion de paie et administration du personnel (alternance incluse).
Compétences recherchées :
Solides compétences en paie, analyse de paie et gestion administrative du personnel
Bonne connaissance du droit du travail et de la rédaction de contrats
Capacité d'adaptation et discrétion, notamment sur le calcul des rémunérations
Rigueur et capacité à travailler dans l'urgence
Excellent relationnel, sens des priorités et véritable appétence pour les chiffres
Très bonne maîtrise d'Excel
Rejoignez-nous et bénéficiez d'un parcours d'intégration complet
Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.
Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation sera dispensée sur notre siège social à Lyon pendant une semaine pour vous permettre de bien démarrer et de vous intégrer dans les meilleures conditions.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N’hésitez plus, ce poste est fait pour vous
#RejoignezL'aventureRAS
Chez RAS INTERIM, nous sommes très soucieux du bien-être de nos collaborateurs et prônons le savoir-être et les valeurs suivantes :
Dépassement : Ambiti