COMPTABLE CONFIRME H/F
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Missions
Rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion comptable et le suivi financier d’un groupe composé de trois sociétés.
Vos missions seront :
Comptabilité générale et multi-sociétés
Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité des trois sociétés du groupe.Gérer les opérations intragroupes : comptes courants d’associés, refacturations et rapprochements.Veiller à la fiabilité des comptes et au respect des échéances comptables et fiscales.Gestion comptable et fiscale liée au BTP
Maîtriser les spécificités comptables du secteur : situations de travaux, retenues de garantie et suivi des marchés publics.Gérer l’autoliquidation de la TVA dans le cadre de la sous-traitance.Assurer le suivi des différents régimes et mécanismes de TVA ainsi que des obligations fiscales associées.Administration du personnel et gestion de la paie
Utiliser le logiciel Silae pour les procédures administratives liées aux embauches.Assurer la transmission des éléments nécessaires à l’établissement des paies, en lien avec le cabinet comptable externe.Suivi financier et reporting
Suivre la trésorerie des différentes sociétés.Préparer et présenter à la Direction les principaux indicateurs financiers et les résultats du groupe.Identifier les éventuels écarts et contribuer à la bonne gestion financière de l’entreprise.Profil recherché
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et organisée, capable de gérer un périmètre comptable multi-sociétés et de travailler en lien direct avec la Direction.
Vous disposez idéalement :
D’une formation en comptabilité de type BTS Comptabilité, DCG ou DSCG.D’une expérience significative en comptabilité générale, avec une réelle autonomie dans la gestion des dossiers.De bonnes connaissances des spécificités comptables et fiscales du BTP, notamment en matière de TVA, de situations de travaux et de sous-traitance.D’une bonne maîtrise des outils informatiques et d’une aisance avec les logiciels comptables.Le niveau de formation reste flexible : l’expérience, la polyvalence et l’autonomie seront les critères déterminants.
Pourquoi les rejoindre :
Contrat : CDI, Agent de maitriseTemps de travail : 35 heures par semaine (8h-12h 13h-16h)Localisation : Le Muy (83), au siège de l’entrepriseRémunération : 2 750 € bruts mensuels sur 12 mois, soit 33 000 € bruts annuelsAvantage : indemnité panier de 6,30 € net par jour travailléProcessus de recrutement :
1er échange téléphonique puis visio avec le cabinet1er entretien avec le DRH2ème entretien avec le Manager + DGPoste basé à Le Muy