Aide-soignant DE H/F
Il y a 14 heures
ChâtenoyleRoyal, Bourgogne-Franche-Comté, France
Vitalis Médical
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Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Vitalis Médical Mâcon-Chalon, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et social, recherche pour l'un de ses établissements partenaires, un EHPAD, un Aide-Soignant diplômé d'État (H/F) pour des missions de vacation.
Vous souhaitez exercer votre métier auprès de personnes âgées et contribuer à leur bien-être au quotidien ? Rejoignez un établissement accueillant des résidents dans un environnement bienveillant et chaleureux.
Vous participerez à l'accompagnement des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à préserver leur autonomie, leur confort et leur dignité.
Vos missions
Au sein de l'EHPAD, vous intégrerez l'équipe soignante et participerez à l'accompagnement quotidien des résidents :
Informations complémentaires
Type de contrat : Vacation
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.31 EUR - 15 EUR par heure
Département du lieu de travail : 71
Ville : Châtenoy-le-royal
Salaire : 12.31 EUR - 15 EUR par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et à l'écoute, avec un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées.
Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de patience, de discrétion et d'adaptabilité.
Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous êtes motivé(e) et souhaitez mettre vos compétences au service du bien-être et de l'accompagnement des résidents.
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire
Une première expérience en EHPAD est appréciée
Permis B apprécié selon l'accessibilité de l'établissement
Vitalis Médical Mâcon-Chalon, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et social, recherche pour l'un de ses établissements partenaires, un EHPAD, un Aide-Soignant diplômé d'État (H/F) pour des missions de vacation.
Vous souhaitez exercer votre métier auprès de personnes âgées et contribuer à leur bien-être au quotidien ? Rejoignez un établissement accueillant des résidents dans un environnement bienveillant et chaleureux.
Vous participerez à l'accompagnement des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à préserver leur autonomie, leur confort et leur dignité.
Vos missions
Au sein de l'EHPAD, vous intégrerez l'équipe soignante et participerez à l'accompagnement quotidien des résidents :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Participer aux installations, mobilisations et transferts
- Observer l'état général des résidents et signaler toute évolution
- Assurer les transmissions auprès de l'équipe infirmière
- Encourager et préserver l'autonomie des résidents
- Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées
- Participer à la continuité et à la qualité des soins
- Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance
- Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
Informations complémentaires
Type de contrat : Vacation
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.31 EUR - 15 EUR par heure
Département du lieu de travail : 71
Ville : Châtenoy-le-royal
Salaire : 12.31 EUR - 15 EUR par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein
Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et à l'écoute, avec un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées.
Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de patience, de discrétion et d'adaptabilité.
Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous êtes motivé(e) et souhaitez mettre vos compétences au service du bien-être et de l'accompagnement des résidents.
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire
Une première expérience en EHPAD est appréciée
Permis B apprécié selon l'accessibilité de l'établissement