Directeur Technique en Immobilier F/H
Il y a 7 heures
Montreuil, Île-de-France
LHH
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LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.es
recrute
pour son client, entreprise international,
1 Directeur Technique FM (H/F) basé à Paris en CDI. Dans le cadre du développement des activités de Facility Management, mon client souhaite développer ses opérations de maintenance technique en interne (selfperform) sur ses sites clients. Le/la Directeur(trice) Technique pilote ce développement de bout en bout : il/elle définit la stratégie de bascule, construit les process et outils nécessaires, puis assure, en collaboration avec les Responsables de comptes, le management pérenne de l'activité de maintenance en propre. Définir les gammes de maintenance préventive pour l'ensemble des équipements repris en interne et ajuster les frontières entre sous-traitance et selfperform • Piloter le paramétrage de l'outil de GMAO • Coordonner, par projet, avec le management de transition et les équipes commerciales, la mise en place des opérations
Management opérationnel et technique du selfperform
• Assurer, en collaboration avec les Responsables de comptes, le suivi des opérations selfperform : management de l'équipe de maintenance, organisation des plannings d'astreinte, animation et formation continue des techniciens, contrôle qualité des interventions • Assurer le suivi de la GMAO, garantir la traçabilité des interventions et la remontée des indicateurs de performance (taux de disponibilité, respect des gammes, délais d'intervention) auprès de la direction et des clients Contrat : CDI Package rémunération : Bonus : 10% Véhicule de fonction Prise de poste : Janvier 2027 Votre profil Formation & expérience
• Formation technique de niveau Bac+4 à Bac+5 (licence professionnelle ou école d'ingénieur) en génie technique, maintenance industrielle, CVC ou électricité • Au moins 10 ans d'expérience en maintenance multitechnique, dont une expérience significative en pilotage de projet et en management d'équipe • Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste.
Habilitations électriques requises pour l'encadrement d'équipes techniques (BR/B2V/BC selon le périmètre) • Certification ou sensibilisation QHSE (type MASE) appréciée
Compétences techniques
• Maîtrise d'un ou plusieurs outils de GMAO/CMMS (paramétrage et exploitation) • Compétences en gestion de projet, en gestion budgétaire et en pilotage de la performance • Compétences informatiques avancées : Microsoft Office, Power BI, SharePoint, outils d'IA
A propos de nous À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
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1 Directeur Technique FM (H/F) basé à Paris en CDI. Dans le cadre du développement des activités de Facility Management, mon client souhaite développer ses opérations de maintenance technique en interne (selfperform) sur ses sites clients. Le/la Directeur(trice) Technique pilote ce développement de bout en bout : il/elle définit la stratégie de bascule, construit les process et outils nécessaires, puis assure, en collaboration avec les Responsables de comptes, le management pérenne de l'activité de maintenance en propre. Définir les gammes de maintenance préventive pour l'ensemble des équipements repris en interne et ajuster les frontières entre sous-traitance et selfperform • Piloter le paramétrage de l'outil de GMAO • Coordonner, par projet, avec le management de transition et les équipes commerciales, la mise en place des opérations
Management opérationnel et technique du selfperform
• Assurer, en collaboration avec les Responsables de comptes, le suivi des opérations selfperform : management de l'équipe de maintenance, organisation des plannings d'astreinte, animation et formation continue des techniciens, contrôle qualité des interventions • Assurer le suivi de la GMAO, garantir la traçabilité des interventions et la remontée des indicateurs de performance (taux de disponibilité, respect des gammes, délais d'intervention) auprès de la direction et des clients Contrat : CDI Package rémunération : Bonus : 10% Véhicule de fonction Prise de poste : Janvier 2027 Votre profil Formation & expérience
• Formation technique de niveau Bac+4 à Bac+5 (licence professionnelle ou école d'ingénieur) en génie technique, maintenance industrielle, CVC ou électricité • Au moins 10 ans d'expérience en maintenance multitechnique, dont une expérience significative en pilotage de projet et en management d'équipe • Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste.
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