Banquier Privé Développeur
Il y a 4 heures
Paris, Île-de-France
Norman Alex
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Job DescriptionAbout the job Banquier Privé Développeur Nous recherchons pour une petite société de conseil en fort développement à Paris et spécialisée dans la gestion de fortune un : Banquier Privée Développeur (H/F) En collaboration avec son fondateur, votre rôle sera de prospecter une clientèle privée haut de gamme composée des dirigeants d'entreprises, de cadres et de professions libérales.
Avez-vous les compétences et l'expérience requises pour ce poste ? Continuez votre lecture pour le savoir, et envoyez votre candidature.
Votre rôle sera de conseiller la mise en place un audit patrimonial afin de supprimer les frais caches, d'optimiser le rendement de votre épargne et d'alléger les couts sociaux et fiscaux des sociétés des clients chefs d'entreprises.
Vos objectifs de collecte sur clients existants et nouveaux clients seront d'environ 8m
- 30m / an.
Expérience et objectif de développement de réseaux prescripteurs : experts-comptables, avocats, notaires De formation supérieure type universitaire ou Ecole de Commerce de préférence, vous avez acquis une solide expérience de Développeur dans la gestion privée avec une forte préférence pour des candidats provenant de banques prives (ou/et banques de siège idéalement), de sociétés de gestions ou/et de cabinets de gestion de patrimoine indépendants/MFOs.
Compétences et personnalité requises : fort tempérament commercial (expérience de la chasse exige et ayant développé un réseau de prescripteurs), de bonnes compétences sur les diverses classes d'actifs et de manière plus large en investissements financiers et une très bonne connaissance de la clientèle Chefs d'entreprises et professions libérales (médecins, avocats, notaires) Esprit entrepreneur, débrouillard, autonome, organise et fort sens des responsabilités.
Bonne crédibilité personnelle et technique vis-à-vis des prospects/clients prives HNWI. xwjxdcb
Respect, très bon fit humain avec le fondateur de la société, me semble être un élément clé pour la réussite de ce recrutement Rémunération attractive avec la possibilité, et en fonction des performances, d'accéder au capital de l'entreprise.
Avez-vous les compétences et l'expérience requises pour ce poste ? Continuez votre lecture pour le savoir, et envoyez votre candidature.
Votre rôle sera de conseiller la mise en place un audit patrimonial afin de supprimer les frais caches, d'optimiser le rendement de votre épargne et d'alléger les couts sociaux et fiscaux des sociétés des clients chefs d'entreprises.
Vos objectifs de collecte sur clients existants et nouveaux clients seront d'environ 8m
- 30m / an.
Expérience et objectif de développement de réseaux prescripteurs : experts-comptables, avocats, notaires De formation supérieure type universitaire ou Ecole de Commerce de préférence, vous avez acquis une solide expérience de Développeur dans la gestion privée avec une forte préférence pour des candidats provenant de banques prives (ou/et banques de siège idéalement), de sociétés de gestions ou/et de cabinets de gestion de patrimoine indépendants/MFOs.
Compétences et personnalité requises : fort tempérament commercial (expérience de la chasse exige et ayant développé un réseau de prescripteurs), de bonnes compétences sur les diverses classes d'actifs et de manière plus large en investissements financiers et une très bonne connaissance de la clientèle Chefs d'entreprises et professions libérales (médecins, avocats, notaires) Esprit entrepreneur, débrouillard, autonome, organise et fort sens des responsabilités.
Bonne crédibilité personnelle et technique vis-à-vis des prospects/clients prives HNWI. xwjxdcb
Respect, très bon fit humain avec le fondateur de la société, me semble être un élément clé pour la réussite de ce recrutement Rémunération attractive avec la possibilité, et en fonction des performances, d'accéder au capital de l'entreprise.