Chargé du recrutement
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Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ?
Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France, nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco & Moi et QAPA, vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu'un job, ce n'est pas seulement un contrat. C'est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé, d'avantages exclusifs et d'opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme. Adecco, toujours à vos côtés
Description du poste :
Accompagné(e) par l'équipe de l'agence, tu participeras activement à toutes les étapes du recrutement et à la vie quotidienne de l'agence :
- Rechercher et identifier les meilleurs profils pour répondre aux besoins de nos clients
- Réaliser les préqualifications téléphoniques
- Participer aux entretiens de recrutement
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives
- Assurer le suivi des candidatures et constituer un vivier de talents
- Participer au suivi des missions de nos intérimaires
- Accompagner les candidats et intérimaires tout au long de leur parcours
- Contribuer à la gestion administrative de l'agence
- Participer pleinement à la vie et aux différents projets de l'équipe
rémunération selon le minimum légal en vigueur
Description du profil :
Tu es dynamique, curieux(se), souriant(e), organisé(e) et plein(e) d'initiative ?
Tu aimes le contact humain, relever des défis et apprendre chaque jour ?
Tu es réactif(ve), à l'aise au téléphone, polyvalent(e) et tu apprécies le travail en équipe ?
Alors ce stage est fait pour toi
Une première expérience dans le recrutement ou les ressources humaines est appréciée, mais ta motivation, ton envie d'apprendre et ton sens du relationnel feront surtout la différence.