Contrôleur Technique Ascenseur H/F
Il y a 2 jours
Quimper, Brittany, France
A2C Contrôle
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A2C Contrôle, renforce ses équipes situées sur Brest, Quimper et ses alentours et recherche son futur :
Contrôleur Technique Ascenseur (H/F)
Rattaché(e) à la Direction Technique du groupe, vos missions principales seront la réalisation de :
Contrôles techniques réglementaires,
Audits techniques et qualité de maintenance,
Contrôle de la levée des réserves,
Assistance technique et réglementaire
Idéalement issu d'une formation de type Bac Électromécanique ou Électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'ascenseur en maintenance. Curieux, rigoureux et doté d'un excellent relationnel, vous maîtrisez l'analyse technique et réglementaire des ascenseurs pour diagnostiquer les pannes avec pragmatisme. Rémunération : Package composée d'un fixe + variable + intéressement et participation. Rejoindre A2C, c'est avoir accès à : + prime bonus annuel +Tablette, téléphone et voiture (type à préciser) + participation et intéressement (les 2 cumulés représentent environ 1.5 mois de salaire) + 5 jours offerts par l'entreprise dans l'année + mutuelle d'entreprise dont prise en charge à plus 75% l'employeur + prime vacances et chèques vacances + Parcours d'intégration et formation +Travail du lundi au vendredi, sur 39h. Ref: 8i84px02ks
Idéalement issu d'une formation de type Bac Électromécanique ou Électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'ascenseur en maintenance. Curieux, rigoureux et doté d'un excellent relationnel, vous maîtrisez l'analyse technique et réglementaire des ascenseurs pour diagnostiquer les pannes avec pragmatisme. Rémunération : Package composée d'un fixe + variable + intéressement et participation. Rejoindre A2C, c'est avoir accès à : + prime bonus annuel +Tablette, téléphone et voiture (type à préciser) + participation et intéressement (les 2 cumulés représentent environ 1.5 mois de salaire) + 5 jours offerts par l'entreprise dans l'année + mutuelle d'entreprise dont prise en charge à plus 75% l'employeur + prime vacances et chèques vacances + Parcours d'intégration et formation +Travail du lundi au vendredi, sur 39h. Ref: 8i84px02ks