Collaborateur agence

Il y a 2 heures

Toulouse, Occitanie, France Manpower Temps plein
Vous souhaitez rejoindre une agence dynamique, ambitieuse et tournée vers le développement ?

Notre client, Agent Général poursuit sa croissance et renforce son équipe composée aujourd'hui de 5 collaborateurs. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle / Gestionnaire d'Agence capable d'accompagner les assurés au quotidien tout en participant à la qualité de service de l'agence.
Poste en CDI - basé à Toulouse centre Vos missions
- Accueillir et accompagner les clients en agence, par téléphone et par mail
- Assurer le suivi administratif et la gestion des contrats
- Répondre aux demandes des assurés et les conseiller sur les solutions adaptées
- Participer à la fidélisation du portefeuille clients
- Traiter les opérations courantes de gestion et de back-office
- Contribuer activement à la vie et au développement de l'agence

- Vous bénéficiez obligatoirement d'une première expérience en assurancee, idéalement en chez un agent général.  
- Vous appréciez les environnements polyvalents et êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle.
- Vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans un projet de développement à long terme.
Ce que propose notre client
- Une intégration et un accompagnement de proximité.
- Une équipe à taille humaine, bienveillante et engagée.
- Un poste évolutif pour une personne souhaitant monter en compétences.
- La possibilité de participer au développement d'une agence en pleine croissance.
- Rémunération comprise entre 28 et 33 K€ bruts annuels selon expérience et profil.
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent.
Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d'évaluation et de formation.