Alternant(e) - Chargé(e) de communication marque employeur H/F

**Présentation de la direction générale et du service** La Direction Générale des Ressources Humaines de la Banque de France est partenaire de tous les métiers, accompagne et valorise chacun pour un engagement durable, facilite la relation au travail et donne les leviers aux managers pour mener leur mission. Par une marque employeur dynamique, la...

Chargé(e) de communication marque employeur et événementielle - Alternance H/FL’entreprise :Tu recherches une entreprise porteuse de sens ? Dans laquelle tu peux avoir de l’impact, apprendre chaque jour ? Tu veux rejoindre une équipe engagée, conviviale, performante ? Alors, bienvenue chez Urgo Medical !Savais-tu que certaines plaies deviennent...

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**_A propos de nous ?_**: Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant 360 000 personnes dans plus de 50 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être : libérer les...

Les Phénix, cabinet de recrutement présent sur Nantes, Paris et Lyon, recrute pour leur client le groupe **Freeland**, leader national du portage salarial (+ de 4 000 salariés "porté(e)s"), un/une Responsable Communication Marque Employeur en CDI, basé(e) à Paris 9ème. Rattaché(e) à la Secrétaire Générale en charge de la Direction des Ressources...

**L'entreprise** Freeland Group, **spécialiste reconnu dans tous les métiers du conseil, de la communication, de l’étude, de la formation et de l’IT, est aujourd’hui leader sur un marché au service des Freelances. **Description du poste** Rattaché(e) à la Secrétaire Générale en charge de la Direction des Ressources Humaines, votre mission...

ALTERNANT(E) MARQUE EMPLOYEUR ET RELATION ÉCOLE H/F BARRIÈRE RECHERCHE UN OU UNE CHARGÉ(E) MARQUE EMPLOYEUR ET RELATION ÉCOLE EN ALTERNANCE Rattaché(e) à la Responsable Développement RH Groupe, vous intégrerez les équipes de la Direction Générale des Ressources Humaines, situées au Siège du Groupe, en plein cœur de Paris. Vous aurez...

OBJECTIF ET FINALITE DU POSTERattaché/e à la Responsable Marque Employeur, le/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation...

Sous la responsabilité de la directrice de la communication, le chargé de communication interne et marque employeur H/F aura pour missions principales :- Participation à la définition, à la coordination et à la mise en oeuvre du plan de communication interne et marque employeur pour lequel il/elle aura échangé en amont avec la Directrice de la...

Description de l'entreprise Talan regroupe aujourd’hui plus de 3500 collaborateurs dans le monde, et se situe à la 3ème place cette année au Palmarès Great Place to Work® des entreprises où il fait bon travailler depuis 2015 ! Découvrez au plus vite notre qualité de vie au travail ! Talan est reconnu pour la qualité de ses prestations : c’est...

Description du poste Métier COMMUNICATION - CHARGE DE COMM. Intitulé du poste Chargé de communication Marque et communication clients F/H Contrat Contrat à durée déterminée Durée du contrat 6 Mois Finalité du poste Vous avez envie d’un nouveau challenge et de rejoindre un Groupe solide et engagé ? Tentez...

**Pourquoi devenir Stage Chargé(e) d'Actions Ecole & Marque Employeur (H/F) chez KPMG ?** Les métiers de l'Audit, du Conseil, de l'Expertise comptable ou du Juridique & fiscal vous attirent et vous cherchez un quotidien qui bouge ? Au bureau, chez le client, en formation, dans notre incubateur d’intrapreneuriat ou avec notre Fondation, nous vous...

**A propos de Talan** Talan regroupe aujourd’hui plus de 3500 collaborateurs dans le monde, et se situe à la 3ème place cette année au Palmarès Great Place to Work® des entreprises où il fait bon travailler depuis 2015 ! Découvrez au plus vite notre qualité de vie au travail ! Talan est reconnu pour la qualité de ses prestations : c’est un...

**Critères de l'offre**: - Chargé de sourcing (H/F) - Paris (75) - CDI - Temps Plein - Expérience requise : débutant à 1 an, 1-2 ans, 3-5 ans, 6-10 ans, 11-20 ans - Langues souhaitées : Anglais - Niveau d'études : Bac+5 **L'entreprise **:ARMONIA**: Armonia est un groupe international, acteur majeur des métiers du Facility Management. Nous sommes...

Vous rêvez de piloter une activité de recrutement dans le retail ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons pour un de nos clients dans le retail, un **Responsable Recrutement & Marque Employeur **(H/F). Poste basé à Paris, CDI - Statut Cadre - Salaire Fixe selon profil 55K€ à 65K€ annuels bruts + variable. Rattaché(e) au DRH, votre...

Vous rêvez de piloter une activité de recrutement dans le retail ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons pour un de nos clients dans le retail, un **Responsable Recrutement & Marque Employeur **(H/F). Poste basé à Paris, CDI - Statut Cadre - Salaire Fixe selon profil 55K€ à 65K€ annuels bruts + variable. Rattaché(e) au DRH, votre...

Description des missionsAGIR POUR UN MONDE PLUS DURABLE EN SERVANT L’INTÉRÊT GÉNÉRALVous souhaitez vous investir dans la finance responsable ? Rejoignez SFIL, banque publique de développement à taille humaine ! Mission principale : Au sein du département Développement RH, vous êtes rattaché(e) au Directeur du développement RH, vous avez pour...

Alternance Chargé de Recrutement & Marque Employeur (H/F) HRParis, Île-de-France, France Desired Start Date 09 - 2024 Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos 20 000 collaborateurs, répartis dans 9 500 points de vente et 26 pays, s'efforcent chaque jour de comprendre...

Pour une entreprise, l’un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu’elle recherche et qui s’intégreront bien à la culture de l’entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d’attirer de nouveaux talents...

Descriptif du poste Au sein du Groupe SOS, la Direction de la communication a pour objectif de valoriser la marque Groupe SOS et détendre sa notoriété et son influence, en communiquant à la fois sur ses valeurs et engagements comme sur ses actions concrètes opérées sur le terrain par lensemble des structures. Pour cela, et au regard de notre...