Chargé de pilotage indicateurs et enquêtes F/H

L’université CY Cergy Paris Université créée au 1er janvier 2020 par décret -n° 2019-1095 du 28 octobre 2019- est la fusion de l’université de Cergy-Pontoise, de la ComUE Paris Seine et de l’école d’ingénieurs EISTI, l’ILEPS et l’EPSS sont intégrées en tant qu’établissements composantes. L’ESSEC est associée par décret et intègre la gouvernance. CY Cergy Paris Université porte la compétence de politique de site au sein de «CY Initiative». Elle représente 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 800 personnels administratifs et 24 000 étudiants répartis sur 14 sites.

CY Cergy Paris Université poursuit l’ambition d’être :

- Une université de la diversité fortement ancrée dans son territoire, soucieuse de la réussite de tous les publics étudiants,
- Une université internationale de recherche développant une recherche académique de pointe,
- Une université actrice de la transition sociétale et environnementale, conjuguant le transfert des connaissances vers la société (individus, entreprises, société civile) et la délivrance de formations conçues pour permettre à chacun de participer à relever les grands défis du XXIème siècle.

CY Cergy Paris Université s’est engagé dans un processus d’amélioration de sa politique en matière de ressources humaines (démarche Human Resources Strategy for Researchers) et a obtenu le label Excellence in Research. Ce label représente un atout pour :

Améliorer la qualité de l’emploi, du développement des compétences et de l’environnement de travail des chercheurs (responsabilité sociétale des entreprises, qualité de vie au travail).
Développer l’attractivité de l’établissement,
Soutenir une forte ouverture à l’international.

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

La direction formation s’organise en 5 grandes directions, placées chacune sous la responsabilité d’une directrice générale adjointe : direction orientation et insertion professionnelle, direction environnement pédagogique, direction centre d’appui aux enseignements, direction de CY SUP, direction formation professionnelle et apprentissage.

La direction générale adjointe de CYU se compose de 5 directions : La DGA Formation, la direction d’orientation et insertion professionnelle, la direction de l’environnement pédagogique, la direction du centre d’appui aux enseignements, la direction de CY Sup et la direction de la formation professionnelle et apprentissage.

Dans le cadre des activités de la DGA, le pilotage des données, des indicateurs et des enquêtes constitue un enjeu majeur à l’interface d’interlocuteurs internes à la DGA et en relation avec d’autres DGA, composantes et partenaires externes et en premier lieu avec la DGA Pilotage.

Travaillant à la collecte et au suivi de données formation ou en lien avec la formation des étudiants, le futur recruté ou la future recrutée sera amené.e à travailler sur des données quantitatives et qualitatives issus des SI de l’établissement ou d’enquêtes dédiées en lien avec la DGA Pilotage.

Ces données l’amèneront à la réalisation d’études statistiques sur les caractéristiques des étudiants, leurs parcours, les profils de réussite.

La personne recrutée sera amenée à construire des liens avec de nombreux acteurs internes (notamment la DGA Pilotage, observatoire de la vie étudiantes, composantes, responsables de formation, services Scolarité, Pilotage de l’offre de formation et APOGEE, pour améliorer la qualité des données saisies, conseils de perfectionnement, ...) mais également externes au premier rang desquels se trouve l’Académie de Versailles pour tenter de réaliser un suivi de la réussite postbac des élèves du territoire s’étant inscrit à CY. Les services du ministères chargés de la consolidation de données ou enquêtes nationales serons également des partenaires clés puisqu’ils pilotent des outils/plateformes sur lesquelles le positionnement de CY doit s’améliorer (enquête du SIES, plateforme Parcoursup, ...). Les membres des équipes des 36 projets PIA NCU lauréats en France seront aussi des interlocuteurs privilégiés dans la mesure où cette question de la qualité de la donnée est une préoccupation collective.

Il/Elle devra donc être en mesure de piloter, animer et suivre des travaux menés sous formes de projets en assurant l'interface avec tous les autres partenaires mobilisés.

Vos principales activités seront de :

• Assurer la conception et mise en oeuvre d'enquêtes et d'études statistiques

• Organiser la chaîne de traitement des données, de la collecte au rendu final en passant par l'analyse statistique

• Rédiger des documentations pour les utilisateurs des chaînes de traitement

• Choisir et appliquer les méthodes statistiques existantes et pertinentes sur des corpus de données

• Penser, paramétrer et administrer des enquêtes qualitatives via questionnaires ou focus group

• Déterminer les logiciels les mieux adaptés et les plus performants selon la problématique étudiée

• Assurer la rédaction des rapports et des synthèses de présentation des résultats

• Effectuer des présentations et des formations pour assurer un transfert de compétences

• Déterminer les données utiles sur le champ formation en lien avec la problématique étudiée

• Déterminer les procédures nécessaires au traitement des données, en lien avec les différents services concernés (Direction des systèmes informatiques, Direction Pilotage, Centre d’Appui aux Enseignement, Déléguée à la Protection des données)

• Très bonne maîtrise des outils de collecte, analyse et de synthèse d’information de l’enseignement supérieur (Parcousup, APOGEE, CELCAT, SAP) et des outils bureautique (Excel en priorité) ;

• Méthodologie de construction et de conduite d’enquêtes

• Maitrise de la statistique ;

• Animation de réseau métiers ;

• Maîtriser les outils informatiques (pack office).

• Travailler en réseau avec l'ensemble des parties prenantes ;

• Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral ;

• Savoir gérer les interfaces et les respecter les règles administratives en cas de recours à des prestataires externes ;

• Maitrise de logiciels statistiques (maîtrise des logiciels type STATA / R) et de logiciels d’enquêtes ;

• Architectures techniques, outils, progiciels ;

• Maîtriser les outils bureautiques, ainsi que les supports et techniques d'information et de communication ;

• Construire et gérer une base de données ;

Conditions de travail :

• Poste ouvert aux agents contractuels (CDD de 3 ans renouvelable) ou détachement/mutation pour les agents titulaires

• 38h35 hebdomadaire | 52 jours de congés payés par an

• Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail

• Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois

• Politique de formation interne développée

• 2 jours de télétravail maximum par semaine

• Poste basé sur le site de Cergy à pourvoir dès que possible

Rémunération :

Selon expérience - en fonction des grilles de rémunération de la fonction publique (catégorie A/IGE)