Responsable Pole Social H/F
Il y a 19 heures
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
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Aujourd'hui j'ai un beau projet à vous présenter, celui de mon client cabinet d'Expertise-Comptable possédant des bureaux sur NICE
Implanté depuis une dizaine d'années, le cabinet met l'accent sur la qualité de service apporté, ainsi que l'engagement des collaborateurs dans la gestion des dossiers de ses clients.
Suite à une belle croissances ce cabinet recherche un RESPONSABLE DE POLE H/F.
Implanté depuis une dizaine d'années, le cabinet met l'accent sur la qualité de service apporté, ainsi que l'engagement des collaborateurs dans la gestion des dossiers de ses clients. Suite à une belle croissance ce cabinet recherche un RESPONSABLE DE POLE H/F. Au sein d'une équipe composée de 6 gestionnaires paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions (BTP, restauration, transports, artisanat, etc.). Dans cet environnement, vos missions seront découpées de la manière suivante :
· Suivi de la production et contrôle des bulletins de paie (environ 800 paies)
· Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles (Déclaration Sociale Nominative) et annuelles (taxes et contributions)
· Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, mise à jour dossiers du personnel, détachements à l'étranger, etc.)
· Encadrement de 3 gestionnaires paie Vous serez totalement autonome sur votre poste. L'aspect juridique des dossiers (contrats, procédures de licenciement) est géré par une juriste en droit social sur laquelle vous pouvez vous appuyer.
Implanté depuis une dizaine d'années, le cabinet met l'accent sur la qualité de service apporté, ainsi que l'engagement des collaborateurs dans la gestion des dossiers de ses clients. Suite à une belle croissance ce cabinet recherche un RESPONSABLE DE POLE H/F. Au sein d'une équipe composée de 6 gestionnaires paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions (BTP, restauration, transports, artisanat, etc.). Dans cet environnement, vos missions seront découpées de la manière suivante :
· Suivi de la production et contrôle des bulletins de paie (environ 800 paies)
· Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles (Déclaration Sociale Nominative) et annuelles (taxes et contributions)
· Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, mise à jour dossiers du personnel, détachements à l'étranger, etc.)
· Encadrement de 3 gestionnaires paie Vous serez totalement autonome sur votre poste. L'aspect juridique des dossiers (contrats, procédures de licenciement) est géré par une juriste en droit social sur laquelle vous pouvez vous appuyer.