Data Analyst

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : Ingénieur, chef de projet, Angers....)

La Direction Transformation numérique impulse et accompagne la transformation numérique de la collectivité et du territoire. Elle a pour mission d’identifier, avec les métiers, les opportunités de création de valeur et les améliorations de processus par l’intégration d’outils numériques, ainsi que les nouvelles formes d’organisation du travail.

Description de la mission

Vous souhaitez contribuer à la transformation numérique de la Région des Pays de la Loire?

En qualité de Data Analyst vous contribuez à pour mission principale de valoriser et exploiter le patrimoine de données de la Région des Pays de la Loire. Vous travaillerez sur des données très variées et complexes tels que les finances publiques, le transport, la formation professionnelle, entre autres, lien étroit avec les directions métiers, pour les accompagner dans la maîtrise et l'administration de leurs données, tant dans la production du catalogue de données de la collectivité que dans son exploitation par l’IA.

Votre quotidien s’articulera autour des missions suivantes:

• Analyse & restitution: collecte et fiabilisation des données (SQL/Oracle), analyses statistiques avancées (Python : pandas, numpy, scikit-learn), conception de tableaux de bord interactifs (Suadeo) et production de livrables adaptés aux élus et directions métier;
• Gouvernance des données: contribution à la stratégie de gouvernance partagée, administration du catalogue Huwise (métadonnées, glossaire), gestion de la qualité, des référentiels (MDM/Semarchy xDM) et du lignage des données;
• Intégration & ingénierie: développement de flux ETL (Pentaho PDI), optimisation de l'entrepôt Oracle, scripting Python pour l'automatisation et conception/consommation d'API REST;
• Intelligence artificielle & RAG: préparation des données pour agents IA (vectorisation, indexation), contribution aux systèmes RAG, paramétrage via protocole MCP, travail avec des LLM auto-hébergés (vLLM) et pratiques MLOps;
• Data Science & conduite du changement: modèles prédictifs, NLP, séries temporelles, formation des directions métier, documentation technique et veille technologique Données/IA.

Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.

Modalités de recrutement

FONCTIONNAIRE (ouvert aux contractuels)

Des compétences, un potentiel, votre singularité

Vous êtes ingénieur informaticien diplômé ou titulaire d’un Master en sciences de la donnée informatique décisionnelle, mathématiques appliquées, statistiques ou économétrie. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire, et dans l’analyse de données, informatique décisionnelle ou ingénierie des données, idéalement dans le secteur public.

Vous maîtrisez la gestion de bases de données (SQL avancé / Oracle PL/SQL (Expert), ETL Pentaho PDI (Maîtrise), MDM Semarchy xDM (Pratique)). Vous maîtrisez la programmation (Python — pandas, numpy, scikit-learn, matplotlib (Maîtrise), API REST conception & consommation (Maîtrise)), ainsi que la gouvernance (Suadeo / Power BI (Maîtrise), catalogue & lignage Huwise) et le décisionnel (Collibra (Pratique), gouvernance partagée, qualité, RGPD (Maîtrise)). Vous connaissez l’IA & MLOps (RAG, vLLM, LangChain/LlamaIndex, MCP (Pratique), MLflow / cycle de vie ML (Initié), souveraineté numérique & solutions open source on-premise (Initié)).

Rigoureux et méthodique, vous savez vous adaptez rapidement aux urgences, imprévus et pics d’activité. Vous savez être agile et curieux dans un environnement technologique en constante évolution notamment en matière de données et d'IA. Vous êtes sensibilisé à la souveraineté numérique et éthique de la donnée. Vous avez le souci de la qualité du service rendu, et de la fiabilité des données. Pédagogue, vous savez restituer des analyses complexes à des publics variés.

Niveau d'études min. requis

7 - Master, DEA, DESS, diplôme d'ingénieur

Précision complémentaire niveau d'études

ou expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Modalités organisationnelles

Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, cette offre est faite pour vous

En plus de ses quatre domaines de compétence (développement économique, formation initiale et continue des jeunes et des adultes, aménagement du territoire et environnement, transports), la Région des Pays de la Loire a investi d’autres compétences (culture, sport, etc.) et soutient de nombreux projets des territoires.

Venez participer à un collectif de travail engagé, fort de 4000 collaborateurs et bénéficiez d’un environnement profess