Support d'équipe technique dommages-ouvrage

Il y a 4 jours

Nanterre, Île-de-France AXA NV Temps plein 70 000 € - 90 000 €/an

Allez, on se jette à l'eau les premiers

Parce que la valeur n'attend point le nombre des années…

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Partenaire de votre projet , nous sommes là pour vous aider Que vous soyez étudiant, expérimenté, entrepreneur ou manager, tout est là

Support d'équipe technique dommages-ouvrage (F/H)

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)

  • Rémunération variable individuelle
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète
  • Produits d'assurance banque préférentiels
  • Politique parentale avantageuse
  • 13ème mois / Primes Vacances
  • Télétravail (selon profil du poste)
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
  • Subvention restaurant d'entreprise
  • Comité d'entreprise

Votre rôle et vos missions

Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d’une équipe reconnue ? Vous aimez accompagner, faire grandir et fédérer vos collègues autour des meilleures pratiques ?

La Direction des Services Clients Construction recrute son futur Support d'équipe technique dommages-ouvrage.

Rattaché à l’équipe Dommages Ouvrage (DO), vous intégrez l’équipe managériale et intervenez comme référent technique auprès des collaborateurs. Votre rôle consiste à accompagner l’équipe dans la gestion des dossiers, à renforcer les compétences techniques collectives et à contribuer à la qualité des pratiques au sein de la direction.

L’objectif du poste : Apporter votre expertise technique pour sécuriser les positions de gestion, accompagner la montée en compétences des équipes et contribuer à l’excellence opérationnelle de l’activité Dommages Ouvrage.

Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes :

Animation technique et accompagnement des équipes

  • Accompagner techniquement l’ensemble des collaborateurs en validant les stratégies de gestion et les positions retenues sur les dossiers ;
  • Superviser les dossiers sensibles afin de sécuriser les prises de décision et garantir la qualité des traitements ;
  • Conseiller les équipes sur les problématiques techniques complexes liées à l’activité Dommages Ouvrage ;

Formation et développement des compétences

  • Former les nouveaux arrivants et faciliter leur intégration au sein de l’équipe ;
  • Animer les actions de formation et les échanges techniques afin de favoriser la montée en compétences des collaborateurs ;

Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d’une équipe reconnue ? Vous aimez accompagner, faire grandir et fédérer vos collègues autour des meilleures pratiques ?

La Direction des Services Clients Construction recrute son futur Support d'équipe technique dommages-ouvrage.

Rattaché à l’équipe Dommages Ouvrage (DO), vous intégrez l’équipe managériale et intervenez comme référent technique auprès des collaborateurs. Votre rôle consiste à accompagner l’équipe dans la gestion des dossiers, à renforcer les compétences techniques collectives et à contribuer à la qualité des pratiques au sein de la direction.

L’objectif du poste : Apporter votre expertise technique pour sécuriser les positions de gestion, accompagner la montée en compétences des équipes et contribuer à l’excellence opérationnelle de l’activité Dommages Ouvrage.

Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes :

Animation technique et accompagnement des équipes

  • Accompagner techniquement l’ensemble des collaborateurs en validant les stratégies de gestion et les positions retenues sur les dossiers ;
  • Superviser les dossiers sensibles afin de sécuriser les prises de décision et garantir la qualité des traitements ;
  • Conseiller les équipes sur les problématiques techniques complexes liées à l’activité Dommages Ouvrage ;

Formation et développement des compétences

  • Former les nouveaux arrivants et faciliter leur intégration au sein de l’équipe ;
  • Animer les actions de formation et les échanges techniques afin de favoriser la montée en compétences des collaborateurs ;

Pilotage de l’expertise et de la qualité

  • Participer aux différents comités techniques et contribuer au partage des bonnes pratiques ;
  • Réaliser des audits internes et externes dans le cadre des activités déléguées à nos prestataires ;
  • Veiller à l’application des procédures et à l’amélioration continue des pratiques de gestion ;

Missions transverses

  • Assurer le rôle de référent fraude de l’équipe et contribuer à la diffusion de la culture de vigilance ;
  • Participer aux projets et aux initiatives de l’équipe managériale en apportant votre expertise