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About WPP Media
WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by ourpioneeringagentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth.
WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working.
For more information, visit wppmedia.com.
Dans un souci de clarté et d’accessibilité, nous avons choisi de ne pas utiliser l’écriture inclusive dans nos communications. WPP Media est fermement engagé en faveur de la diversité : nous valorisons l'inclusion et l'égalité, en considérant tous les candidats sans distinction d'identité de genre, d'origine ethnique ou de religion. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.
A propos de WPP Media :
WPP is the creative transformation company. Nous utilisons le pouvoir de la créativité pour construire un avenir meilleur pour nos collaborateurs, notre planète, nos clients et nos communautés. Pour plus d'informations, visitez wpp.com.
WPP Media est le collectif média global de WPP. Dans un monde où les médias sont omnipérs, nous regroupons la meilleure plateforme, les meilleurs talents et les meilleurs partenaires pour développer les solutions les plus innovantes, offrant une croissance inégalée à nos clients. Pour plus d'informations, visitez wppmedia.com.
Chez WPP Media, nous croyons en la puissance de notre culture et de nos collaborateurs. C'est grâce à cette synergie que nous parvenons à créer des expériences véritablement exceptionnelles, tant pour nos clients que pour nos équipes internes. Pour réussir dans ce poste, il est fondamental d'incarner les valeurs essentielles qui unissent WPP et WPP Media :
- Être Extraordinaireen favorisant un leadership collectif qui inspire une créativité véritablement transformationnelle.
- Créer un environnement Ouverten trouvant l'équilibre parfait entre l'épanouissement de nos collaborateurs et la satisfaction de nos clients, le tout fondé sur une confiance mutuelle.
- Diriger avec Optimismeen stimulant activement la croissance et le développement pour mobiliser l'ensemble de notre organisation.
Le rôle
Dans le cadre de l'accompagnement stratégique de notre client Subway, nous recherchons un Business Director (F/H)pour un poste clé et "intégré". La particulière de ce compte réside dans notre double gestion duMédia et de laCréation. Nous cherchons donc un profil capable d'iconancer cette double expertise et d'orchestrer avec fluidité la collaboration entre les différentes entités du groupe (Studio M, VML, Data & Tech, etc.).
Rattaché à la Direction de l'agence, vous managerez directement une équipe de deux personnes et piloterez de manière transverse les équipes Strégée, Data, Création et Influence pour garantir le succès des campagnes.
Responsabilités
- Pilotage de la relation client :Devenir le point de contact unique et stratégique de la Directrice Marketing de Subway France, en portant des réflexions globales de marketing et communication pour piloter une relation client exigeante avec légitimité.
- Intégration et Coordination Inter-Agences :Agir en tant que pivot pour réveoir et faire collaborer des équipes transverses (Média, Créa, Influence, Tech). Manager les synergies avec les différentes expertises internes, résoudre les frictions et clarifier les rôles pour assurer un collectif harmonieux et efficace.
- Orientation Business, Data & Strégée :Suivre de très près la performance business du client (secteur Retail) via des outils de mesure et des modèles d'attribution (MMM). Allier l'évaluation de la performance chiffrée à une forte sensibilité créative pour maximiser l'impact des actions.
- Leadership Strégétique :Être force de proposition et autonome dans la rédaction des recommandations stratégiques, en dépassant les sujets opérationnels pour inspirer le client et les équipes.
Compétences requises
- Vous représentez un équilibre rare entre uneculture médiaet uneculture créative. Idéalement, vous étiez issu d'une agence média avec une forte sensibilité créative et social media, ou d'une agence de création/planning stratégique avec une forte appétence pour la data et le business.
- Une connaissance approfondie de la"Street Culture" & Gen Zest indispensable pour comprendre et activer les codes de la marque.
- Une expérience ou une forte sensibilité au secteur duRet