Head of Product

Le marché solaire français se densifie, les clients sont mieux informés, les marges se tendent et les installateurs perdent encore trop de temps dans l’administratif et des outils préhistoriques. Bien intégrée, l’IA leur rend 20% d’efficacité opérationnelle : du temps gagné sur le chronophage, mais aussi des études plus fiables, moins d’erreurs, une meilleure conversion. C’est exactement ce que fait Flow, notre ERP boosté à l’IA, construit sur la these que l’IA amplifie l’expertise terrain. On cherche la personne qui va en faire le standard du marché.

Solarock a pour mission de déployer des énergies renouvelables et pilotables chez les particuliers et petits tertiaires. Solarock, c’est deux choses :

• une agence d’installation locale située dans le Val d’Oise (Montigny-lès-Cormeilles), qui dessert l’IDF et l’Oise. C’est une vitrine d’excellence de Solarock ainsi qu’un laboratoire de test pour des technologies innovantes.

• un réseau national des meilleurs installateurs de panneaux solaires locaux, la ligue des champions des installateurs de France - unifiés autour des technologies, d’un pôle R&D, et des partenariats Solarock, pour s’imposer ensemble. Le cœur du réacteur du réseau, c’est Solarock Flow, l’ERP boosté à l’IA qui optimise et change la vie des installateurs solaires.

Créée par Benjamin Barnathan, Joseph-Marie Valleix et Laure Crémieux, trois dirigeants ayant fait leurs armes dans l’entrepreneuriat et chez Google, Lime, et Palantir, Solarock a l’ambition de devenir leader du marché français d’ici 2030.

Mission

Faire de Solarock Flow le produit que les installateurs du réseau ne peuvent plus quitter, avec une équipe lean et une exécution rapide.

Outcomes à 12 mois :

• Roadmap Flow priorisée et tenue : ≥80% des EPICs trimestriels livrés dans les temps sur 3 trimestres consécutifs

• Adoption réseau : 80% des partenaires PbS actifs hebdomadaires sur Flow, NPS installateurs ≥ 70

• Équipe structurée : rituels produit en place (discovery, review, delivery), turnover maîtrisé, 1 recrutement clé réussi

• Déploiements : temps moyen d’onboarding d’un nouvel installateur réduit à 2 jours

• Contribution pricing/packaging : proposition validée avec les fondateurs

Rôle du Head of Product

En tant que Head of Product, tu es le chef d’orchestre de Solarock Flow. Ton rôle est de concevoir, construire et déployer le software chez les clients, ainsi que de structurer et manager l’équipe produit/tech.

Tu travailles et reportes à Joseph, cofondateur et CTO de Solarock, qui est le gardien de l’infra/architecture du software.

Tu auras sous ta responsabilité :

• Conception : La conception de Solarock Flow, discovery utilisateur, conception des workflows et interfaces, définition des EPICs et user stories

• Delivery : L’animation de la roadmap, de la priorisation stratégique des EPICs aux plannings hebdomadaires des tâches, tu assures l’exécution par des routines et process produit.

• IA : L’intégration de solutions AI - à la fois au sein du produit, mais aussi dans la construction d’outils pour accélérer l’efficacité de l’équipe.

• Équipe : Le pilotage d’un budget dédié pour recruter, structurer et manager une équipe de software engineers, UX designers, ingénieurs déploiement

• Aide sur le déploiement technique : Aide au déploiement du software chez les clients (migrations, formations, SAV) en collaboration avec l’équipe expansion

• Co-construction du Product Marketing avec les fondateurs : travail avec Laure, CEO et Benjamin, CRO, sur le product marketing associé - comment vendre et pricer Flow, quels différenciants, quel marché, démos et thought leadership sur les softwares pour les PMEs du solaire

Preferred experience

Compétences & expérience

• Au moins une expérience réussie au rôle Head of Product, idéalement dans la construction de SaaS complexes à destination d’un public terrain peu technophile (l’UX est clé )

• Solide culture tech : compréhension des architectures logicielles, API, bases de données, IA, Odoo (backend de Solarock Flow : on a fait le pari Odoo pour la vitesse → toute l’énergie va dans l’UX et l’IA, pas dans la réinvention d’un ERP)

• Expérience en recrutement et management d’équipes tech/produit

• Capacité à travailler dans un environnement en forte croissance et à construire en avançant

Savoir-être & posture

• Entrepreneur(e) dans l’âme, avec une vision produit ambitieuse et une capacité à établir un PMFit (produit early stage, 0 to 1 et 1 to 10)

• Capacité à prendre de la hauteur, mais aussi à mettre les mains dans le cambouis pour construire et déployer la solution