MEDECIN EN UNITE DE SOINS PALLIATIFS

Le Poste

Le service de soins palliatifs et accompagnement du CHU comprend 2 unités de soins palliatifs (USP) de 12 lits chacune : 1 équipe mobile de soins palliatifs (EMSP) et 1 HDJ, recrute un médecin.

Missions générales

• Favoriser l’accessibilité aux soins palliatifs pour tout patient en relevant
• Soulager les symptômes non contrôlés, évaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels et sociaux) afin d’élaborer un projet de soins adapté et personnalisé
• Accompagner les familles, les informer, les soutenir
• Manager une équipe au sein d’une unité de 12 lits, savoir transmettre oralement et par écrit
• Travailler en partenariat avec les autres services de l’établissement
• Contribuer à la formation des équipes (internes, externes, médecins en formation, étudiants…) en s’appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques en soins palliatifs.
• Participation à la sélection des dossiers d’admissions à partir de critères définis
• Participation aux transmissions
• Participation et co-animation du staff pluridisciplinaire hebdomadaire
• Participation à la permanence des soins
• Assurer les visites (matin), les contre visites avec les internes
• Rédaction de l’observation initiale et rédaction des lettres de liaison
• Mettre à jour les prescriptions avec expertise requise concernant les soins de confort, l’évaluation de la douleur
• Respect des valeurs de l’interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité
• S’assurer de la bonne tenue des dossiers médicaux
• Participation à l’encadrement des internes, externes, CCA au lit du patient
• Accompagnement en collaboration avec l’équipe des proches
• Assurer les gardes et astreintes : 1 semaine d’astreinte toutes les 5 semaines
• Coordination, soutien et compagnonnage auprès de l’équipe

Principales Activités

• Missions cliniques (ex. 80%)
• Assurer une bonne prise des en charge des patients en situation palliative complexe ou instable en garantissant la continuité des soins.

Missions médico-administratives (10 %)

• Relire les courriers des internes
• Rédiger les courriers de décès
• Valider les admissions et assurer la bonne tenue du dossier de demande d’admission
• Participer à l’évaluation de l’activité

Missions d’enseignement (5 %)

• Participer aux formations internes au service
• Participation aux formations initiales au continu des professionnels de santé

Autres activités

• Missions institutionnelles (5 %)
• Participer aux différents groupes de réflexion, groupes de travail…
• Participer aux réunions de service, régionales
• Participer à la vie institutionnelle

Qualités requises

• Compétences relationnelles (écoute, concertation, communication, favoriser un climat de confiance, disponibilité, tolérance)
• Aptitude à se remettre en question
• Aptitude à évoluer, s’adapter, innover
• Capacité à la résolution de conflit
• Capacité à utiliser des ressources pour éviter le syndrome d’épuisement professionnel dans un contexte de confrontation régulière à la mort
• Capacités à prendre des responsabilités médicales en cas de besoin
• Capacité de coopération (travail en interdisciplinarité)