Consultant Data

Il y a 2 jours

Paris, Nouvelle-Aquitaine, France OCTO TECHNOLOGY Temps plein 45 000 € - 70 000 € Contrat

Responsabilités clés

  • Faire du conseil et du delivery : accompagner les clients dans la mise en œuvre de solutions de gestion et de transformation de leurs données, participer au développement agile et à l’implémentation d’applications en respectant les bonnes pratiques.
  • Participer aux réponses aux appels d’offres et aux activités d’avant‑vente.
  • Contribuer activement à la R&D Data & IA : veille technologique, bonnes pratiques et propos de nouveaux projets (Green AI, Green Data, AI4Green).
  • Former et mentorer les collaborateurs : partager des connaissances, soutenir la montée en compétences et valoriser la transmission du savoir.

Compétences techniques & expériences requises

  • Maîtrise de SQL et Python (≈ 50 % du temps de travail).
  • Expérience avec des solutions Data low‑code telles que Dataiku, Alteryx, Snowflake, Databricks.
  • Connaissance de l’ensemble de la chaîne de valeur des données : alimentation, manipulation, mise en production.
  • Compétence sur l’un des trois providers cloud : GCP (BigQuery), AWS (Redshift), Azure (Data Factory).
  • Maîtrise des standards de stockage des plateformes de données modernes : Parquet, Avro, Iceberg, Hudi, Delta.
  • Expérience DevOps : Git, CI/CD, Terraform, Docker/Kubernetes.

Compétences supplémentaires appréciées

  • Outils d’orchestration : Airflow, Prefect, Cloud Composer, GitHub Actions.
  • Data engineering sur Hadoop (MapR, Cloudera, HDFS).
  • Conception d’API d’échange de données.
  • Culture d’IA générative : développement d’agents, chatbot.
  • Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Compétences personnelles

  • Esprit franc‑tireur, capable de questionner et challenger les idées.
  • Forte appétence pour le travail en équipe et la réussite collective.

Avantages & conditions

  • Travail à distance possible.
  • Matériel fourni : ordinateur (PC ou Mac) et téléphone (Fairphone ou iPhone).
  • Rémunération compétitive avec bonus basés sur les performances collectives.
  • Outils de travail tels que Swile, RTT, participation et primes diverses.

En respectant l’égalité des chances, les candidatures sont examinées sans aucun préjugé quant à l’âge, l’ethnie, l’identité de genre, l’expression de genre, le handicap, la nationalité, la religion ou l’orientation sexuelle.