Agent RH

il y a 4 semaines


Montpellier, Occitanie, France Inserm Occitanie Méditerranée Temps plein

L'INSERM recrute un.e Gestionnaire polyvalent.e des ressources humaines et de la formation en CDD, pour une durée de 12 mois, dès que possible.

Votre défi ?

Vous aurez pour mission principale de participer à l'accompagnement des agents et de leurs carrières en organisant notamment la mise en place du plan de formation régional ainsi que les actions de formation continue. Il.Elle assurera également en parallèle l'ensemble des activités de gestion administrative des personnels titulaires des unités dont il.elle a la charge.

Vos responsabilités ?

Volet formation :

  • Contribuer au recueil et à l'analyse des demandes de formation afin de construire le plan de formation de la circonscription
  • Participer à l'accompagnement des projets professionnels des agents en analysant les besoins en formation et en assurant des entretiens individuels au besoin
  • Organiser la logistique des actions de formation continue, assurer leur saisie et garantir la conformité administrative et budgétaire
  • Assurer une analyse fine des retours des formations et des évaluations afin de mesurer l'efficacité et d'améliorer les dispositifs
  • Etablir les dossiers de rémunération des vacataires ou des indemnités d'enseignement pour les formateurs internes, tout en suivant les dépenses liées aux formations
  • Veiller à la mise en place et au suivi des habilitations nécessaires pour les formations obligatoires
  • Assurer le suivi des relations avec les partenaires, entreprises et services publics impliqués
  • Structurer et diffuser l'information concernant les dispositifs de formation continue ainsi que les systèmes de validation de parcours professionnels auprès des agents
  • Assister les équipes de chercheurs et d'ingénieurs dans la conduite de nouveaux projets de formation interne
  • Assurer la gestion des équipements pédagogiques et leur mise à disposition pour les actions de formation

Volet gestion :

  • Préparer, rédiger et suivre les actes administratifs liés à la carrière des personnels titulaires, incluant les décisions de nomination, les reconstitutions de carrière, les avancements, les mobilités, la gestion des arrêts maladie et des congés
  • Préparer, saisir et contrôler les éléments relatifs à la paie des personnels titulaires, analyser et justifier les éventuels écarts
  • Accueillir, informer et orienter les personnels titulaires sur les démarches administratives et les procédures RH
  • Participer à l'organisation et la mise en œuvre de diverses campagnes RH (CET, SFT, FMD)
  • Participer activement à la mise en œuvre des procédures RH, garantir leur application et leur suivi
  • Mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord ainsi que les dossiers individuels des agents

Vos savoir-faire ?

  • Capacité à suivre des procédures et appliquer la réglementation à des cas concrets
  • Capacité à planifier une activité en tenant compte des priorités identifiées et des échéances
  • Capacité à utiliser des outils de bureautiques courants et des logiciels RH spécifiques
  • Capacité à maintenir une organisation administrative fluide et rigoureuse
  • Capacité à collaborer activement avec des acteurs internes et externes

Vos savoir-être ?

  • Esprit d'équipe
  • Rigueur et organisation
  • Proactivité et prise d'initiative
  • Discrétion et confidentialité
  • Sens de la communication et écoute active
  • Capacités d'analyse et rédactionnelles
  • Adaptabilité et flexibilité

Vos connaissances ?

  • Connaissances approfondies du fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur
  • Connaissances approfondies du cadre juridique et réglementaire des ressources humaines dans la fonction publique
  • Connaissances approfondies des dispositifs de formation continue, des modalités de financement et des exigences administratives associées aux actions de formation
  • Connaissances générales de l'ingénierie pédagogique, des outils d'évaluation de programmes de formation ainsi que des techniques de gestion budgétaire
  • Connaissances générales des formations obligatoires en milieu de recherche et des processus
  • d'habilitation associés

Vos conditions de travail ?

  • Date de prise de poste : Dès que possible
  • Durée : 12 mois (éventuellement renouvelable)
  • Temps de travail : temps plein
  • Nombre d'heures hebdomadaires : 38h30
  • Rémunération : A partir de 2164,43 € brut mensuel, variable en fonction de l'expérience
  • Eléments complémentaires de rémunération : Restauration collective, participation à la mutuelle, forfait mobilité durable, supplément familial de traitement, participation aux frais de transport, CLAS-CAES

Votre structure ?

La Délégation régionale Occitanie Méditerranée dirigée par Sylvain BOURGOIN est basée à Montpellier. Elle représente et renforce la visibilité de l'Inserm dans la circonscription, ainsi qu'à l'île de La Réunion. Elle assure l'accompagnement des Unités Mixtes de Recherche (UMR) dans les domaines suivants : gestion administrative et financière, ressources humaines, prévention, patrimoine, valorisation, communication, systèmes d'information et qualité. La Délégation régionale Occitanie Méditerranée regroupe 14 UMR, deux CIC et deux UMS représentant 79 équipes de recherche.

Prêt.e à relever ce défi ? Rejoignez-nous dès le 01 avril 2025 pour une aventure professionnelle enrichissante



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  • Gestionnaire Carrière Paye

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    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    Fonction RIFSEEP : Gestionnaire spécialisé des fonctions supports Groupe : B2 Rattachement administratif: DGA Ressources humaines Direction gestion expertise RH Service gestion RH - DGA SD **Catégorie B** **Filière**: Administrative **Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire **Cadre d'emploi**: Rédacteurs territoriaux **Lieu**:...


  • Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    **Chef-fe du service gestion RH DGA SD - Réf :RH_360**: Fonction RIFSEEP : Chef de service IFSE de référence : 896,67 € IFSE majorée : IFSE Prime d'encadrement 213,80€ Groupe : A2 Encadrement : Oui NBI : Encadrement d'un service administratif d'au moins 20 personnes : 25 points (123,07€) DGA Ressources Humaines Pôle Recrutement...

  • Chargé-e de Formation

    il y a 21 heures


    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    **Chargé-e de formation - Réf : RH_304**: Grade requis : Rédacteurs territoriaux Filière : Administrative Fonction RIFSEEP : Conseiller Groupe : B1 IFSE poste : 470 € Rattachement administratif: DGA Ressources Humaines Direction Emploi Compétences et Parcours Service Accompagnements des Parcours Professionnelles Montpellier Alco **Catégorie...


  • Montpellier, France DÉPARTEMENT DE L'HERAULT Temps plein

    **Descriptif et missions**: Métier : Manager de proximité F/H Grade requis : Cadre d’emploi des attachés territoriaux Fonction RIFSEEP : Chef de service IFSE de référence : 896,67 - IFSE majorée : IFSE Prime d'encadrement 213,80 - Groupe : A2 Encadrement : Oui NBI : Encadrement d'un service administratif d'au moins 20 personnes : 25 points...

  • Gestionnaire de Formation

    il y a 5 heures


    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    Fonction RIFSEEP : Gestionnaire spécialisé des fonctions supports Groupe : B2 NBI : Néant DGA Ressources Humaines Direction Emploi Compétences et Parcours Service formation **Catégorie B** **Filière**: Administrative **Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire **Cadre d'emploi**: Rédacteurs territoriaux **Lieu**: Montpellier...

  • Gestionnaires RH

    il y a 22 heures


    Montpellier, France Université de Montpellier Temps plein

    **À propos de nous**: L'Université de Montpellier recherche des gestionnaires RH (F/H). **Une université d’excellence** L’Université de Montpellier, leader mondial en écologie et dans le top 200 du classement de Shanghai, couvre de nombreux champs disciplinaires. Labellisée I-SITE en 2022, elle coordonne le Pôle Universitaire...


  • Montpellier, France e-Consulting RH, Outsourcing & Recrutements de Profils Pénuriques Temps plein

    e-Consulting RH, cabinet de recrutement Digital depuis 2005 (Lille - Paris - Lyon - Aix en Provence), spécialisé dans le Sourcing et le recrutement de profils pénuriques recherche pour son client un(e): **Agent(e) de Sécurité Incendie SSIAP1 H/F** - Basé(e) à Montpellier (34)_ Notre client est l'un des opérateurs de référence en matière de...

  • Assistant-e de Direction

    il y a 22 heures


    Montpellier, France DÉPARTEMENT DE L'HERAULT Temps plein

    **Descriptif et missions**: Poste ouvert aux agents titulaires ou contractuels. Fonction hiérarchique : Aucune Métier : Gestionnaire administratif F/H Cadres d’emplois des rédacteurs Filière : Administrative Fonction RIFSEEP : Assistant de manager stratégique Groupe : B1 IFSE de référence : 490 - Rattachement administratif: DGA Ressources...


  • Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    Grade requis : Cadre d'emplois des Adjoints Administratifs territoriaux Fonction RIFSEEP : Assistant de gestion administrative Groupe : C2 NBI : Néant DGA Ressources Humaines Pôle Mission de la Prévention et du Dialogue Social **Catégorie C** **Filière**: Administrative **Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire **Cadre d'emploi**:...


  • Montpellier, France Domino RH Staff Montpellier Temps plein

    **Votre Mission**: Nous recrutons pour notre client, groupe présent en France depuis plusieurs années, un Chargé d'Etude Grands Comptes H/F à Montpellier. Vous serez directement rattaché au Responsable d'Etude. **Vos missions seront**: - Effectuer les chiffrages des différents appels d'offres - Réaliser le mémoire technique - Répondre aux...


  • Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    **Gestionnaire d'accueil et d'orientation F/H - Réf : RH_292**: Grade requis : Rédacteurs territoriaux Filière : Administrative Fonction RIFSEEP : Instructeur administratif Groupe : B2 IFSE poste : 435,67€ Rattachement administratif: DGA Ressources Humaines Direction Ressources Service accueil et orientation Montpellier Alco **Catégorie...

  • Agent de Logistique

    il y a 21 heures


    Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    Fonction RIFSEEP : Agent de support logistique IFSE poste : 332,00 € Groupe : C2 Encadrement : Non DGA Administration générale Direction logistique Service gestion des stocks Patrimoine Mobilier Unité mobilier déménagement **Catégorie C** **Filière**: - Technique **Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire **Cadre d'emploi**: -...


  • Montpellier, France DISTRI RH Temps plein

    **DISTRI-RH**, cabinet spécialiste du recrutement pour la **Grande Distribution**, vous propose des postes ciblés correspondant à vos critères de recherche et vous mets en relation de manière rapide et efficace avec nos clients, enseignes leaders de la grande distribution alimentaire et spécialisée. Nous vous proposons aujourd'hui un poste de...

  • Agent D'exploitation

    il y a 19 heures


    Montpellier, France GROUPE NAPOLY Temps plein

    **Groupe Napoly**, c’est **LE** **TRANSPORTEUR** de Vrac Liquide (Carburant, jet Aviation, fuel lourd ), et de Vrac Solide (Céréales, blé, sables, gravier ). Certifié ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, et est régulièrement audité par ses clients. C’est aussi: - Une entreprise familiale à taille humaine - 5 agences réparties sur toute la France -...


  • Montpellier, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT Temps plein

    DGA Solidarités Départementales Maison départementale de l'autonomie Direction parcours à domicile Service aides humaines personnes âgées Montpellier Alco **Catégorie C** **Filière**: Administrative **Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire **Cadre d'emploi**: Adjoints administratifs territoriaux **Lieu**:...

  • Agent D'accueil

    il y a 5 heures


    Montpellier, France ALTEMED Temps plein

    Altémed : fruit du rapprochement d’ACM HABITAT, de la SERM/SA3M et ses filiales Énergies du Sud et SERM.ID. Altémed réunit les métiers de l’aménagement, du logement et de l’énergie au sein d’une équipe de 550 collaborateurs. Aménagement responsable 1er aménageur d’Occitanie avec 40% de logements produits sur le territoire...