Agent de Transit Maritime

Description de l'établissement: La Fondation COS Alexandre Glasberg, engagée dans le secteur médico-social et sanitaire, recherche pour son établissement privé à but non lucratif, le Centre de Médecine Physique et de Réadaptation de Bobigny, Un**_ agent d'accueil en 35h (CDD du lundi 6 mai au 12 mai 2024)_**. Ouvert en 2006, le CMPR de Bobigny...

Raison d'être du poste C'est dans une démarche éco-responsable que s'inscrit ce projet avec des participations à des projets environnementaux exemplaires et innovants.  Missions principales Lutte contre le gaspillage alimentaire : - sensibilisation des convives aux bons gestes de tri dans les 4 restaurants de la collectivité (en...

**Cette mission s'adresse aux jeunes entre 18 et 25 ans uniquement.** **Lieu: Hôpital Avicenne à Bobigny.** **Objectif citoyen** Participation à l'amélioration de la qualité de l'accueil des usagers. Les volontaires contribuent à orienter les patients qui se rendraient à la direction des usagers. Les volontaires pourront orienter les agents venant...

**Cette mission s'adresse aux jeunes entre 18 et 25 ans uniquement.** **Lieu: Hôpital Avicenne à Bobigny** **Objectif citoyen** Participation à l'amélioration de la qualité de l'accueil des usagers. Les volontaires contribuent à orienter les patients qui se rendraient à la direction des usagers. Les volontaires pourront orienter les agents venant...

Descriptif du poste Ville préfecture de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est une des capitales de la Métropole du Grand Paris. Ses 1 700 agents publics oeuvrent au quotidien pour offrir aux 54 000 habitants un service public de haut niveau. Pour l'accompagner dans la mise en oeuvre de ses missions, la ville de Bobigny recrute son/sa chef.fe de service parc...

L'établissement est à la recherche d'un(e) hôte(sse) d'accueil et secrétaire aux admissions, pour un CDD de 3 mois renouvelable à pourvoir rapidement. **Vous aurez pour missions**: - L'accueil physique des patients, des visites et des prestataires - L'accueil téléphonique - La gestion du dossier administratif du patient : admission (logiciel...

**Présentation de la Croix-Rouge** A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation...

**Description de l'entreprise** Acteur majeur de l’immobilier social, Seine-Saint-Denis habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Il pilote 15 projets ANRU et conduit une politique d’investissement d’ampleur (1 milliard € sur 10 ans). L’Office porte l’ambition collective et les valeurs de ses 720...

Raison d'être du poste Cette compétence est assurée traditionnellement par les Villes, le Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis a fait le choix de conserver la gestion de 49 crèches départementales en vue de proposer un accueil de qualité aux tout-petits et à leurs parents. Au sein du service des crèches départementales, ce sont plus...

**Missions Générales**: - Assurer le suivi et le contrôle de la paie des agents en activité sur les sites du groupe hospitalier, la répartition des dossiers gérés se faisant par pôles d’activités (médicaux et hors pôles) en binôme - Assurer la production de décisions (contrats, arrêtés ) en lien avec la paie et la GA, en suivant le...

Descriptif du poste Vos activités principales Le bureau de l éloignement examine la situation administrative des étrangers en situation irrégulière présents dans le département, prononce, le cas échéant, une mesure d éloignement et assure la mise à exécution de ces mesures. Pour se faire, le bureau est composé d une mission ordre public, d une...

Raison d'être du poste L'agent est chargé d'un portefeuille de dépenses et de recettes pour les Directions dépendant du Bureau social et des Subventions avec des missions de contrôle comptable de la facture de sa réception à sa mise en paiement, de la liquidation, ainsi que de l'émission de titres de recettes. Il veille au respect des délais...

La **direction des opérations, du parcours patient et des relations ville-hôpital **est composée: - D’un directeur et de son adjoint - D’une assistante de direction - D’une chargée de mission ville-hôpital - D’un attachée, coordinateur des archives médicales du GH et de deux responsables en charge des archives médicales des sites, ainsi que...

**Critères de l'offre**: - Chargé de communication RH (H/F) - Bobigny (93) - CDI - Temps Plein - Expérience requise : 1-2 ans **L'entreprise **:Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis**: Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent-e-s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis...

Raison d'être du poste Assurer lencadrement du secteur en charge de lhygiène, de la propreté et des déchets (12 agents), ainsi que le suivi et le contrôle des prestations. Mettre en œuvre les projets et opérations, optimiser les procédures et faire évoluer collectivement les compétences professionnelles des agents.  Missions...

La Direction de la Prévention et de l'Action Sociale (DPAS) pour les intimes : Direction généraliste dans le champ des solidarités, la DPAS assure des missions d’accueil et d’accompagnement social des ménages, de prévention santé et prévention sociale, développe des projets et actions en faveur de l’hébergement et logement de personnes...

**GESTIONNAIRE SIRH H/F**: - CDI - BOBIGNY - 26 848 € par an - NIVEAU 4 - NVHADD87615 **CPAM DE LA SEINE-SAINT-DENIS**: Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel ? Nous vous proposons de mettre vos compétences au service de la protection de la santé des 1.6 million d'assurés du département de Seine-Saint-Denis. L'Assurance...

Raison d'être du poste Dans le cadre de la démarche usagers, le/la technicien-ne relation usagers est le lien avec les agents du département afin de faciliter les usages des différents outils collaboratifs et bureautique, de recueillir les irritants et dapporter des solutions à ceux-ci. Missions principales Analyse lensemble des besoins...

Raison d'être du poste Le Département organise déjà, pour ces publics, des actions de formation aux outils bureautiques dans le cadre du Plan de Développement des Compétences (PDC). Le dispositif mis en place ici vise à compléter les formations et à lutter contre différents freins observés sur le terrain :  réticence à venir en...

Présentation du service et de l’équipe La Direction des Ressources Humaines du Groupe Hospitalier est structurée en plusieurs départements :Département de la Gestion des Personnels en charge de la gestion administrative des agents, de la paie, de la protection sociale, de la politique sociale. Ce département est composé d’un responsable des...