Tech Talent

Il y a 2 mois

Paris, France Skello Temps plein

Skello est une société européenne qui a pour mission de réinventer l’expérience de travail des équipes sur le terrain en leur permettant de mieux anticiper, s’organiser et communiquer. Comment ? Grâce à une technologie collaborative et intuitive.

Concrètement, Skello est une solution SaaS de pilotage RH pour tous les établissements dont les plannings sont complexes. Pour les managers, Skello optimise l’organisation du travail et aide à la prise de décision dans le pilotage des coûts liés aux équipes. Pour les employés, Skello facilite leur communication et simplifie leur quotidien.

L’ambition de Skello est de devenir la solution de référence pour toutes les équipes de terrain en Europe. Pour cela, une levée de fonds en Série B de 40M€ a été réalisée en septembre 2021 auprès de fonds experts dans le domaine (Partech, Aglaé Ventures & XAnge) pour apporter toujours plus de valeur à ses clients grâce à de nouvelles fonctionnalités et s’ouvrir à de nouveaux secteurs d’activité, au-delà des secteurs historiques : l’hospitality, le retail et la santé.

**Contexte**

Chez Skello nous sommes convaincus que "Les grandes équipes font les grands succès". Ainsi, les sujets du recrutement et de l’expérience collaborateur sont au cœur de notre stratégie de développement pour nos équipes actuellement constituées de 250 salariés soudés.

Au sein de l’équipe People de Skello, tu travailles en étroite collaboration avec les managers Tech et Product pour dénicher les meilleurs talents du marché ainsi que pour leur apporter ton expertise et ton soutien sur l’ensemble du scope HR.

**Missions**

Par ta responsabilité tu auras un impact direct sur le succès de Skello, à travers le rayonnement des équipes:

- Le recrutement de profils Tech et Product qui contribueront à la construction d’un produit toujours plus performant, utile et complet pour aider nos clients.
- Le développement interne de ces mêmes équipes en favorisant la meilleure expérience de travail possible aux collaborateurs et managers tout au long de leur vie chez Skello.

**Talent Acquisition**

Recrutement
- Collaborer avec les managers afin d'identifier et comprendre leurs besoins et lancer les offres d’emploi les plus pertinentes possibles selon les spécificités des profils et des jobs.

Projets et actions
- Mettre en place et animer des projets pertinents pour atteindre les objectifs de recrutement (via la marque employeur Tech en créant du contenu et en choisissant les canaux plus appropriés / par la création de relations avec les écoles / ou bien encore en créant des partenariats avec des cabinets ou job boards ciblés).
- Réfléchir et mesurer tes actions avec la création d'un reporting spécialisé pour suivre et maîtriser le funnel de conversion.
- Optimiser ou créer des actions pour améliorer le process de recrutement en continu avec toutes les parties prenantes des process pour les embarquer dans les projets

**Business Partnering**

People partnering
- Point de contact privilégié des managers pour tous les sujets relatifs aux People sur le périmètre Tech & Product (évolutions, mobilités, accompagnement, plans d’actions, performance review etc.).
- Construction et évolution des rituels, qui permettent de faire circuler l’information entre les équipes People et les managers Tech & Product.

People experience
- Repère des collaborateurs Tech & Product et construction des relations de confiance avec eux.
- Monitorer le suivi de la performance et des évolutions des carrières sur ton pôle, guider les managers et amener les collaborateurs à se projeter dans l’organisation.
- Collaborer de concert avec les managers et l’équipe People pour remonter les éventuels enjeux, analyser les causes ou les contraintes, et travailler sur des initiatives visant à améliorer la qualité de l’expérience collaborateur.

People Operations
- Prise en charge les situations qui relèvent du droit des relations collectives et individuelles, et te fais accompagner par ton management et notre juriste lorsque cela est nécessaire.
- Formation et accompagnement les managers sur la compréhension et l’appropriation de ces sujets.

**Qualifications**
- Première expérience en recrutement de profils Tech de minimum 3 ans
- Passionné(e) par les métiers Techniques (Dev, Archi, System Admin, PM, UX/UI designers...)
- Autonome, avec un fort sens des responsabilités et de la proactivité
- Ouvert(e), dynamique et chaleureux/se
- Empathique et à l'écoute, tu aimes travailler main dans la main avec les équipes
- Tu es un(e) vrai(e) pro de l’anticipation et de l’organisation

**Bénéfices**

Nous croyons au bien-être et à l’épanouissement de nos collaborateurs au travail.

Nous proposons donc à chacun:

- Huit jours de RTT en plus des cinq semaines de congés payés
- Une carte de tickets-restaurants (Swile)
- Un budget d’installation de 150 euros pou

  • DevOps / Tech Company / Référence Mondiale

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Le poste: Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de transformation. Au sein de la DSI, rattaché à un Lead Devops, tu participeras au déploiement des appli' et à l'amélioration de la culture et...

  • DevOps / Tech Company / Référence Mondiale

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Le poste: Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de transformation. Au sein de la DSI, rattaché à un Lead Devops, tu participeras au déploiement des appli' et à l'amélioration de la culture et...

  • Tech Talent Acquisition

    il y a 3 semaines

    Paris, Ile-de-France Yubo Temps plein

    Who we are Yubo is the Social Discovery app to make new friends and hang out online. By eliminating likes and follows, we empower our users to create genuine connections and show up as their true selves. We've pioneered a new way for Gen Z to socialize online, and with millions of active users, our goal is to redefine how we connect today and tomorrow....

  • Tech Talent Acquisition Manager

    Il y a 3 mois

    Paris, France BlaBlaCar Temps plein

    **About BlaBlaCar** - BlaBlaCar is the world’s leading community-based travel app enabling 26 million members a year to carpool or travel by bus in 21 countries. Our team of 800 employees counts over 50 nationalities and is spread across our 5 global offices, 30% working fully remotely. **Your Mission** **Your responsibilities** - Manage full lifecycle...

  • RESPONSABLE ACQUISITION DE TALENTS

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Le Studio Tech Temps plein

    Au sein de Le Studio Tech, nous recherchons un Responsable Acquisition de Talents passionné par l'innovation et le développement des compétences. Fondée récemment, notre entreprise a pour objectif de mettre en relation des sociétés innovantes avec les meilleurs professionnels freelances du secteur. Grâce à notre vaste réseau de freelances, nous...

  • Lead Front React

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    React-native / React_ - Lead Developer, Frontend Developer, Développeur Frontend, Lead Developer Frontend / CDI / Environ 75k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de...

  • Lead Front React

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    React / Reactjs_ - Lead Developer, Frontend Developer, Développeur Frontend, Lead Developer Frontend / CDI / Environ 75k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de...

  • Scrum Master

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Scrum / Confluence / Jira_ - Scrum Master / CDI / Environ 70k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** Mon client recherche un Scrum Master afin d'améliorer ses produits et créer des offres toujours plus innovantes sur un marché très compétitif et dans un contexte de transformation. **Les responsabilités** - Participer au déploiement des produits dans un SI...

  • Lead QA

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Appium / Playwright / Cucumber / Postman_ - QA Developer, QA Manager / CDI / Environ 70k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** **Les responsabilités** - Décliner opérationnellement la strat' avec les testeurs ( risques, gestion, priorités, critères de sortie etc.) - Collaborer avec les Delivery Manager ( planification et organisation des phases de test...

  • TALENT ACQUISITION MANAGER

    Il y a 2 mois

    Paris, France Le Studio Tech Temps plein

    Au Studio Tech, nous sommes à la recherche d'un Talent Acquisition Manager / Recruteur IT en alternance qui partage notre passion pour l'innovation, l'apprentissage, le travail d'équipe et la confiance.Lancé en 2021 et ayant déjà atteint plus de 1M€ de CA dès notre première année, notre mission est de connecter les entreprises innovantes avec les...

  • DevOps / Tech Company / Référence Mondiale - (H/F)

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Terraform / Aws_ - DevOps Manager, DevOps Developer / CDI / Environ 75k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de transformation. Au sein de la DSI, rattaché à un Lead...

  • DevOps / Tech Company / Référence Mondiale - (H/F)

    Il y a 3 mois

    Paris, France SC Talent Temps plein

    Terraform / Aws_ - DevOps Developer, DevOps Manager / CDI / Environ 75k€ / 7+ / Paris_ **Le poste** Mon client intervient sur un marché très spécifique et compétitif. Pour rester innovant et performant, mon client a mis en place une agilité à l'échelle SAFe dans un véritable contexte de transformation. Au sein de la DSI, rattaché à un Lead...

  • Lead Tech Talent Acquisition Specialist

    il y a 12 heures

    Paris, Île-de-France Doctolib Temps plein

    About the RoleWe are seeking a highly skilled Lead Tech Talent Acquisition Specialist to join our Talent Acquisition Team in Paris. As a key player, you will be responsible for ensuring we achieve our ambitious hiring goals while helping us to re-shape the way we think, work, and collaborate.Key ResponsibilitiesRecruit top tech talents who are critical to...

  • Recruteur en Alternance pour Talents IT H/F

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Le Studio Tech Temps plein

    À propos de nousChez Le Studio Tech, nous sommes en quête d'un Responsable de l'Acquisition de Talents en alternance, passionné par l'innovation et le développement des compétences. Notre missionDepuis notre création, nous avons pour objectif de relier les entreprises novatrices aux meilleurs professionnels freelances du secteur. Avec un réseau en...

  • Talent Acquisition Manager tech en alternance

    Il y a 2 mois

    Paris, France Groupe TRSb Temps plein

    TRSb est une ESN présente sur tout le territoire français au travers de 11 agences.En 25 ans, TRSb a su développer un portefeuille de clients prestigieux sur un vaste champ de compétences et dans de nombreux secteurs. Solide et agile, TRSb est aussi ambitieux, et déploie un plan de croissance très soutenue.Pour soutenir ce plan, nous sommes à la...

  • Talent Acquisition Manager tech en alternance

    Il y a 2 mois

    Paris, Ile-de-France Groupe TRSb Temps plein

    TRSb est une ESN présente sur tout le territoire français au travers de 11 agences.En 25 ans, TRSb a su développer un portefeuille de clients prestigieux sur un vaste champ de compétences et dans de nombreux secteurs. Solide et agile, TRSb est aussi ambitieux, et déploie un plan de croissance très soutenue.Pour soutenir ce plan, nous sommes à la...

  • Tech Talent Recruiter

    Il y a 3 mois

    Paris, France Licorne Society Temps plein

    **Description de l’entreprise**: C’est la question à laquelle Licorne Society a cherché à répondre il y a 2 ans avec sa plateforme qui: - Centralise l’ensemble des offres en startup du marché En parallèle, nous avons développé un outil de sourcing automatisé appuyé par de l’Intelligence Artificielle, permettant aux Recruteurs Licorne...

  • Talent Acquisition Spécialist

    il y a 1 mois

    Paris, France Skello Temps plein

    Skello est une société européenne qui a pour mission de réinventer l’expérience de travail des équipes sur le terrain en leur permettant de mieux anticiper, s’organiser et communiquer. Comment ? Grâce à une technologie collaborative et intuitive. Concrètement, Skello est une solution SaaS de pilotage RH pour tous les établissements dont les...

  • Tech Talent Acquisition Specialist

    Il y a 2 mois

    Paris, France Octopus Energy Group Temps plein

    **Kraken** is the technology **tentacle** of the Octopus Energy Group.** **Notre mission est de fournir de l’énergie moins chère et plus verte sur le marché Français.** Octopus Energy France, est une entreprise en pleine croissance dans le domaine de l'énergie et reconnue ESS (économie sociale et solidaire). Nous offrons une meilleure expérience...

  • Talent Acquisition Manager

    Il y a 2 mois

    Greater Paris Metropolitan Region, FR Talent-R Temps plein

    Talent Acquisition Manager - Paris We are seeking a Talent Acquisition Manager, who will drive and execute our client's recruitment strategy. You will be directly reporting to the Chief People Officer, this is a great opportunity to design and build a talent acquisition plan. Our client is developing its activity in France, the US and the UK.Main...