Responsable Pôle Développement Ressource

Direction: Direction des Infrastructures Service: Pôle coordination et ressources Type d'emploi: Poste permanent sous conditions statutaires (ouvert aux contractuels) Catégorie(s): A ; B Filière(s): Administrative ; Technique Référence(s) grade(s): Attaché ; Attaché principal ; Ingénieur ; Ingénieur principal ; Rédacteur principal de 1ère...

Direction: Direction des Infrastructures Service: Pôle coordination et ressources Type d'emploi: Poste permanent sous conditions statutaires (ouvert aux contractuels) Catégorie(s): A ; B Filière(s): Administrative ; Technique Référence(s) grade(s): Attaché ; Attaché principal ; Ingénieur ; Ingénieur principal ; Rédacteur principal de 1ère...

A propos de l'entreprise :Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploien France, Actual group est un groupe français, à la visionrésolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter ledroit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers, travailintérimaire, recrutement, accompagnement et formation, le groupeest n°1 de...

**Votre Mission**: Rattaché(e) au Directeur Développement des Compétences, le/la Responsable Gestion et Administration de la Formation prendra à charge le management des équipes opérationnelles en charge de la coordination, du suivi administratif et financier, et de la logistique des formations déployées au sein du Groupe. **Vos missions...

Poste : Ce Groupe industriel, vous le connaissez évidemment. Ou du moins vous connaissez ses marques, que vous avez tous achetées un jour...Quelques infos pour vous aider à deviner : 4,1 Mds ¤ de CA, 86 sites de production et 9 plateformes logistiques, leader français et européen sur le marché de la volaille et n°1...

**L’entreprise** Le service de Prévention et de Santé au Travail en Mayenne (SATM) est un service interentreprises avec trois grandes missions au sein du département: - La prévention des risques professionnels ; - Le suivi individuel de l’état de santé des travailleurs ; - La prévention de la désinsertion professionnelle. Pour cela, le SATM...

Walor, ensemble on va plus loin Au-delà de la technique, nous croyons que le travail d’équipe et la participation de chacun sont les clefs de la réussite. Nos collaborateurs sont au centre du savoir-faire, de la qualité et de la performance. Nos 11 sites de production dans 5 pays, et nos 1500 collaborateurs font de WALOR un leader de la conception et...

Nous recherchons pour notre client un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI dans le cadre d'une création de poste ! Ainsi, afin d'accompagner le développement de notre client dans son développement, vous intervenez sur le site de Laval sur des missions, dans un premier temps, de recrutement: - Recrutement et constitution des équipes (plan de...

**Votre Mission**: Au sein de la direction Grands Comptes, vous travaillez au quotidien au Pôle Support Grands Comptes en binôme avec l'Équipe Terrain et en correspondance directe avec notre réseau d'agences et les clients. **Vos missions s'organisent autour de deux axes principaux**: **Au sein du Groupe**: - Rédacteur : vous répondez aux appels...

Catégorie: B Filières: Administrative Collectivité: CCPL Direction: Département des ressources humaines Contexte Sous la coordination de la responsable du pôle recrutement, vous apportez un soutien à la gestion administrative des procédures de recrutements. Missions - Mise en œuvre des opérations administratives et réglementaires nécessaires...

**Votre Mission**: Actual group recherche pour son Pôle Public deux gestionnaires appels d'offres publics expérimenté(e) capable de prendre en charge toute la chaîne de réponse à un appel d'offres. Directement rattaché(e) au Secrétaire Général du Groupe, vous intervenez dans la détection et la diffusion des appels d'offres auprès des équipes...

**Types de contrat**: - CDI**Salaire**: - 40-45 K€**Secteur d'activité client**: - Industrie **Lieu de mission**: - Laval (53000) **Niveau d'études**: - Bac + 3**Début de mission**: - 18/12/2023**A propos de notre client**: Pour l'un de nos clients spécialisée dans les activités de transformation et de conditionnement de...

Catégorie: B Filières: Technique Collectivité: CCPL Direction: service exploitation des réseaux et gestion du SPANC- Direction eau et assainissement Contexte Au sein des régies d'eau potable et d'assainissement (5 services, 70 agents) de Laval Agglomération,et sous la coordination du responsable du service exploitation des réseaux et spanc, vous...

Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Notre client est un acteur majeur du transport et de la logistique. Prônant des valeurs humaines fortes, il place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie de développement. Dans le cadre d’un remplacement, il recherche un Responsable développement RH en CDI. Le poste est basé entre Laval...

Poste : Poste : En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e) au Directeur d'Exploitation et fonctionnellement au DRH. Votre rôle sera celui d'un véritable Business Partner pour les managers locaux, les guidant dans la résolution des problématiques RH tout en maintenant un dialogue social constructif et en...

**Votre Mission**: Sous la supervision du Responsable Espace de Travail Numérique au sein de la Direction des Systèmes d'Information, vous jouerez un rôle central dans l'expérience des collaborateurs en leur fournissant des équipements performants pour un accès efficace aux services numériques du groupe. **A ce titre, vos missions seront les...

A propos de l'entreprise :Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploien France, Actual group est un groupe français, à la visionrésolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter ledroit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers, travailintérimaire, recrutement, accompagnement et formation, le groupeest n°1 de...

Vos missions : 1. Proposer et développer une offre commerciale en fonction des besoins clients : - Élaborer une offre de service, des propositions d'interventions conseil - Définir les objectifs et un plan d'actions à partir de sa compréhension des spécificités organisationnelles et stratégiques des clients & des enjeux RH qui en...

Descriptif du poste **Missions**: - Vous accompagnez le directeur du site sur l'ensemble du périmètre RH - Vous serez donc en charge des missions suivantes: - La gestion des relations individuelles du travail - Le recrutement : récolte des besoins, élaboration des offres avec les équipes, multi-diffusion des offres, tri des CV avec les managers,...

Nous mettons en avant le savoir, le savoir-faire et le savoir-être de chacun afin de permettre à tous d’accéder à un emploi. **Nous recherchons pour notre partenaire un (e)Responsable des Ressources humaines H/F en CDI à temps plein 39h par semaine** Vos missions sont les suivantes: - **Conseiller les Gestionnaires opérationnels sur tous les...