Chargé d'affaires automatisme H/F

Il y a 1 mois

Dunkerque, Hauts-de-France Expleo Group Temps plein

Overview

Chargé d'affaires automatisme H/F – Expleo Group

Rattaché à l’agence de Dunkerque, vous occuperez le rôle de Chargé d'affaires Automatisme H/F au sein de l’équipe Produits et systèmes.

Mission / Responsabilités

  • Définir et rédiger des avant-projets sommaires et détaillés
  • Assurer le chiffrage de projets
  • Rédiger les cahiers des charges
  • Rédiger les analyses fonctionnelles
  • Sélectionner et suivre les fournisseurs
  • Assurer l’interfaçage avec les autres corps de métiers sur les projets
  • Superviser la réception des études
  • Assurer le suivi et la satisfaction des clients tout au long du projet
  • Participer aux réunions de chantier et aux essais de mise en service

Profil / Qualifications

  • Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou équivalent
  • Expérience significative d’au moins 5 ans en pilotage d’affaires techniques dans le nucléaire ou l’industrie avec de fortes contraintes réglementaires
  • Niveau opérationnel en anglais
  • Capacité à piloter des projets d’envergure et aisance relationnelle

Rémunération et avantages

  • Politique de télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution aux transports en commun ou forfait mobilité durable
  • Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise

Process de recrutement

  • Vous candidatez
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Envoi de la proposition de collaboration si validation
  • Début de votre parcours d’intégration chez nous

Informations complémentaires

Avertissement : la localisation des postes est indicative et une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. À compétences égales, une priorité est donnée aux candidatures de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.

La localisation des postes est indicative ; mobilité nationale possible. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Seniority level

  • Associate

Employment type

  • Full-time

Job function

  • Industries
  • IT Services and IT Consulting

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