Moniteur Educateur

Présentation de la Croix RougeLa filière “Personnes en Situation de Handicap” de la Croix-Rouge Française, avec un produit d’exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des Maisons d’Accueil Spécialisées, Foyers d’Accueil Médicalisés, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d’Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d’hébergement, Services d’Accompagnement à la Vie Sociale…En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
Le Centre de Protection Infantile fonde son action sur les principes de bienveillance, soutien des familles et respect du développement de l’enfant.
Sur le même site, au cœur de la ville de Nîmes, le pôle se compose de deux établissements :
- un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap de 3 à 20 ans,
- des services de soins pédopsychiatriques (HDJ, CMPEA, AFT).
Nous recherchons pour l’EEAP, un Moniteur Educateur (F/H/X)En CDI, à pourvoir à compter de mi septembre 2026A temps complet (35h/semaine)Poste basé à Nîmes.
PosteSous la responsabilité du responsable de service, vous serez en charge de :Vous serez chargé de :Instaurer une relation éducative propice à un accompagnement de qualité, avec le bénéficiaire et son environnementMobiliser les potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de la personne en lien avec l’équipe pluridisciplinaireAccompagner et soutenir le bénéficiaire dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements…) afin de favoriser l’autonomie, l’émergence des compétences et/ou le maintien des acquisEtablir une relation d’aide, d’écoute et de confiance avec le bénéficiaire afin de favoriser la construction de l’identité dans le respect de la singularité de la personne, en s'informant sur ses particularités relationnelles et en veillant à respecter la juste distance professionnelleParticiper après formation et délégation à la réalisation d'actes de soins dans le cadre des actes de la vie quotidienne (ex : mise en place des appareillages, alimentation entérale) en lien avec les équipes concernéesCONCEPTION & CONDUITE DE PROJETAssurer une fonction de référent auprès de la personne accueillie, en particulier sur les situations complexes.
Participer à l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des Projets Personnalisés, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et le Responsable de ServiceParticiper aux différentes réunions institutionnelles en lien avec les projets personnalisés afin d’en évaluer régulièrement la pertinenceObserver, évaluer, analyser les besoins et capacités du public dans son environnementParticiper à l'élaboration du projet de groupe en lien avec l’équipe du groupe de vie, l'Educateur Spécialisé et le Responsable éducatifCOMMUNICATION PROFESSIONNELLES’inscrire dans un travail d’équipe et partager les informations en protégeant la vie privée et en respectant le droit à la confidentialitéAssurer et s'informer des transmissions orales et écrites, et rendre compte des situations et problématiques complexes liées à l’accompagnement en lien avec le Responsable de Service et l'équipeElaborer des écrits professionnels synthétiques et adaptés aux différents interlocuteursObserver, analyser et rendre compte par écrit des pratiques éducatives quotidiennes et suggère des perspectives à court ou moyen terme (bilan éducatif, bilans d’activités, bilan de groupe, bilan intermédiaire du PP…)Accueillir, accompagner et former des stagiaires ou nouveaux professionnels.
IMPLICATION DANS LES DYNAMIQUES INSTITUTIONNELLESParticiper activement aux réunions institutionnelles, aux groupes de travail interdisciplinaires, aux analyses de pratiques et aux régulations cliniquesParticiper aux évaluations des pratiques professionnellesProfil du candidatVous êtes titulaire d'un Diplôme de Moniteur Educateur. Une expérience auprès d'un public en situation de handicap (enfant et/ou polyhandicap de préférence) serait un plus.
Capacités d’écoute et de bienveillanceCapacités à travailler en équipe pluridisciplinaireConnaissances des outils d’évaluationMaitrise de l’outil informatiqueRejoignez-nousVous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discriminati