Adjoint responsable expertise bâtiment F/H

Description du poste

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Adjoint responsable expertise bâtiment pour rejoindre nos équipes sur l'aéroport Paris-Charles de Gaulle.

Rattaché au responsable de l'entité Expertise Bâtiment au sein du Pôle ingénierie et Performance (Domaine Technique), vous intervenez sur l'expertise technique des aérogares en tant qu'expert bâtiment (Gros Œuvre, Structure, Clos et couvert, Second Œuvre).

Responsabilités

• Les prescriptions techniques (DCE) en propre ou par une maitrise d'œuvre externe des marchés de travaux mono-techniques
• La conduite d'opération et suivi des travaux de conservation de patrimoine et participation au processus d'achat
• La production des dossiers d'investissement au CLI (DO/DE/DA)
• L’accompagnement dans l’encadrement de l'équipe
• L’assistance technique auprès des entités du Domaine technique
• La réalisation des REX techniques
• La consolidation des Besoins de Maintien d’Actif (BMA) dans le cadre des auscultations de vétusté
• La création ou renouvellement des marchés de maintenance
• La participation en tant qu'expert à la surveillance des ouvrages pour le compte du pôle propriétaire

Profil recherché

Diplômé d'un BAC+3/5 Licence ou Master BTP ou Génie Civil ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans dans la conception, l'expertise ou la maintenance d'ouvrages bâtimentaires.

• Votre sens du terrain et votre capacité d'analyse
• Votre autonomie et votre rigueur
• Vos qualités relationnelles et de communication
• Votre capacité à travailler en transverse avec différents interlocuteurs

Une solide culture technique en pathologie du bâtiment et maintenance du patrimoine sera un atout pour réussir dans ce poste.

Informations complémentaires

Le poste est proposé en CDI, à plein temps et basé à Paris-Charles de Gaulle. Horaires de travail : 7h30 – 16h07. Télétravail possible selon les modalités internes.

Vous bénéficierez d'un package de rémunération attractive, comprenant : fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Description de l’entreprise

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers variés : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc. Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure. Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.