Chargé.e de missions énergies renouvelables

Le Pôle Territoire et Transitions Nous, l’Agence locale de l’Energie et du Climat du Pays de Rennes, œuvrons localement et collectivement pour atténuer les causes du changement climatique et s’adapter à ses conséquences. Nous accompagnons les collectivités, les acteurs socio-économiques, les habitantes et habitants vers un monde sobre, juste, résilient et respectueux du vivant. Nous faisons le choix de la sobriété, de l’efficacité énergétique et des énergies renouvelables, porté·es par l’envie de mieux vivre aujourd’hui et demain. Notre équipe est composée de 30 salarié∙e∙s motivé∙e∙s, engagé∙e∙s, enthousiastes qui travaillent de manière efficace dans une ambiance conviviale. Nous sommes organisés en trois pôles techniques tournés vers les collectivités locales, le grand public et les acteurs locaux, et deux pôles supports (communication - sensibilisation et administratif). Contenu du poste Sous l’autorité du responsable de pôle, le ou la chargé·e de missions énergies renouvelables et PCAET accompagnera les dynamiques territoriales relatives aux PCAET, les entreprises et les collectivités dans le développement des énergies renouvelables thermiques. Déployer le programme de développement des énergies renouvelables thermiques (~70 % du temps) en direction des entreprises et collectivités du Pays de Rennes : recenser les entreprises et collectivités à fort potentiel, présenter le dispositif, réaliser et présenter des études d’opportunités, accompagner les structures tout au long du projet (étude de faisabilité, cahier des charges, accompagnement en phase projet, aide aux dossiers de demande d’aides financières). Accompagner les dynamiques territoriales relatives aux PCAET (~30 % du temps) : accompagner les dynamiques territoriales, appuyer les services et élus référents PCAET, proposer et mettre en œuvre des actions pour faciliter l’appropriation des enjeux d’atténuation et d’adaptation, contribuer aux dynamiques locales, régionales et nationales. Participer aux activités du pôle et de l’agence : réunions d’équipe, réunions thématiques transversales, vie associative, réseaux locaux et nationaux. Vos conditions de travail Poste à pourvoir dès que possible. CDD 18 mois – Temps plein. Lieu de travail : Rennes (35) – A quelques pas de la station de métro Clémenceau (ligne a). Télétravail possible. 39 h hebdomadaires avec RTT. Rémunération : 27 000 € à 32 000 € brut annuel selon notre grille de rémunération et l’expérience du/de la candidat·e. Avantages sociaux : Tickets restaurant, Forfait Mobilités durables, Participation de l’employeur à la mutuelle santé à hauteur de 50 %, Prise en charge à 100 % de la prévoyance. Poste à pourvoir dès que possible Merci d’adresser au plus tard le lundi 9 février 2026 : Lettres de candidature (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom LM ») CV (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom CV ») Entretiens de recrutement prévus le jeudi 19 février 2026 après-midi. Vous êtes une personne : Rigoureuse et organisée Dynamique et proactive Autonome et force de propositions Sensible aux enjeux du changement climatique Vous avez de l’expérience et des compétences dans : Le fonctionnement des entreprises et des collectivités locales Les politiques d’atténuation et d’adaptation au changement climatique L’analyse des données territoriales La transition énergétique (contexte énergétique global, 3 piliers) Les énergies renouvelables thermiques L’accompagnement de projets (conseils techniques/financiers, accompagnement complet, bénéficiaires variés) L’animation et les dynamiques d’acteurs (gestion de projet, accompagnement au changement, techniques d’animation, création de supports pédagogiques) Vous avez idéalement : Une formation initiale bac +2/3, spécialité énergétique ou environnement / développement territorial Une expérience en tant qu’animateur·trice en chaleur renouvelable (CCRt) et/ou animation territoriale sur les enjeux énergie climat Une expérience en lien avec les collectivités Permis B (déplacements à prévoir sur le Pays de Rennes) #J-18808-Ljbffr