Gestionnaire de paie

Il y a 7 jours

LevalloisPerret, Île-de-France Valuement Temps plein

Overview

Senior Business Manager | @Valuement | Groupe Mantu J'accompagnes les équipes Finance et RH à optimiser leurs coûts

Gestionnaire de Paie – CDD 4 mois (renouvelable)

Localisation : Paris et Rennes (3 jours/2 jours)

Date de début : Septembre 2025

Responsabilités

  • Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle paie, notamment :
  • Préparation, traitement et clôture de la paie
  • Gestion des variables de paie (heures, absences, primes, etc.)
  • Traitement des déclarations sociales (DSN, charges sociales, attestations diverses)
  • Suivi des arrêts de travail et IJSS (y compris gestion des arrêts longs, AT/MP)

Compétences requises

  • Techniques :
  • Maîtrise de la législation sociale et fiscale
  • Bonne connaissance de plusieurs conventions collectives : automobile, bâtiment, intérim, santé, formation, Syntec
  • Connaissance des règles URSSAF et du processus IJSS
  • Maîtrise des outils SIRH / logiciels de paie : Sage, ADP, Cegid, SAP, etc.
  • Solide expérience en calcul de paie, DSN et gestion multi-dossiers (200 à 400 bulletins/mois)
  • Rigueur, fiabilité et respect des délais légaux
  • Confidentialité absolue
  • Organisation, autonomie et sens des priorités
  • Diplômé(e) BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, Licence RH spécialité paie
  • Expérience de 3 à 5 ans, en PME et grandes entreprises
  • À l’aise avec la gestion multi-conventions collectives
  • Bonus : expérience en audit ou gestion sociale

Ce que nous offrons

  • Une mission responsabilisante au sein d’une équipe RH investie
  • Des outils performants et un environnement stimulant
  • Une opportunité de mettre à profit votre expertise sur un volume significatif de paie
  • Un cadre de travail agréable avec une équipe pluriculturelle
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