Security Service Delivery Manager

Il y a 2 semaines

Culoz, Auvergne-Rhône-Alpes, France CSB.SCHOOL Temps plein

Pourquoi le métier de Security Service Delivery Manager est‑il essentiel ?

À l’heure où les entreprises externalisent de plus en plus leurs services de cybersécurité (SOC, MSSP, Cloud Security), le Security Service Delivery Manager (SSDM) devient un maillon stratégique. Son rôle : garantir la qualité, la continuité et la performance des services délivrés aux clients, dans le respect des engagements contractuels (SLA) et des attentes métiers. Il agit comme un chef d’orchestre entre les équipes techniques, les interlocuteurs clients et la direction des opérations. Sans lui, les services de cybersécurité perdraient en fiabilité et en valeur ajoutée.

Qu’est‑ce qu’un Security Service Delivery Manager ?

Le Security Service Delivery Manager pilote la livraison des services de sécurité managés : détection des incidents (SOC), réponse aux menaces, supervision (SIEM), gestion des vulnérabilités, etc. Il coordonne les équipes techniques, veille au respect des engagements contractuels, suit les indicateurs de performance et assure une relation client fluide et proactive. Il joue aussi un rôle de conseil et d’amélioration continue dans la prestation de cybersécurité.

Coordination & Pilotage

  • Superviser la livraison de services de cybersécurité (SOC, EDR, SIEM, MSSP…)
  • Garantir la qualité de service selon les SLA/KPI définis

Suivi & Reporting

  • Suivre les indicateurs de performance et les incidents
  • Produire les rapports d’activité et animer les comités de pilotage

Relation Client

  • Gérer la satisfaction client au quotidien
  • Être le point de contact clé pour les questions opérationnelles

Amélioration Continue

  • Identifier les axes d’optimisation du service
  • Participer à la gestion des plans de progrès

Travail en transverse

  • Collaborer avec les équipes SOC, ingénierie, projet, support, commerciale
  • Faire le lien entre la stratégie cybersécurité et les opérations terrain

Veille & Anticipation

  • Suivre les évolutions réglementaires et technologiques
  • Anticiper les risques opérationnels et les problématiques de continuité

Compétences techniques

  • Maîtrise des environnements SOC, SIEM, EDR
  • Bonne connaissance des infrastructures IT
  • Connaissance des référentiels ITIL, ISO 27001
  • Gestion de projet (Agile, PMP, Prince2)
  • Anglais technique
  • Capacité d’analyse et prise de décision rapide

Compétences transverses

  • Excellente communication écrite et orale
  • Sens du service client et de la gestion de crise
  • Leadership, rigueur, diplomatie
  • Compréhension des enjeux cybersécurité

Parcours académique conseillé

  • Bac+5 en cybersécurité, réseaux & télécoms ou systèmes d’information
  • Diplôme d’école d’ingénieurs, master en sécurité informatique ou en gestion de projet IT

Formations continues recommandées

  • Expérience préalable dans un SOC, un poste d’analyste sécurité ou de chef de projet IT

Certifications utiles

  • ITIL Foundation ou ITIL Expert
  • ISO 27001 Lead Implementer
  • PMP ou Prince2 (gestion de projet)
  • CISSP ou CISM pour les profils plus expérimentés

Salaire d’un Security Service Delivery Manager

  • Junior (0‑2 ans) : 45 000 – 55 000 € brut annuel
  • Confirmé (3‑6 ans) : 60 000 – 75 000 € brut annuel
  • Senior (+6 ans) : 80 000 € et plus ; profils expérimentés évoluant dans de grandes ESN ou contexte international peuvent dépasser 100 000 €, selon la criticité des services pilotés.

Perspectives d’évolution de carrière

  • Responsable SOC ou MSSP
  • Directeur de projet cybersécurité
  • Directeur des services managés
  • CISO (Chief Information Security Officer)

Pourquoi ce métier est‑il en forte demande ?

Plusieurs dynamiques convergent pour faire du métier de Security Service Delivery Manager un rôle très recherché dans le secteur de la cybersécurité.

D’abord, l’externalisation croissante des services de sécurité vers des prestataires spécialisés (MSSP, SOC externalisés, fournisseurs de services managés) crée un besoin accru de profils capables de piloter ces prestations dans la durée. Les entreprises attendent des engagements clairs, des niveaux de service mesurables (SLA, KPI), et une qualité de service irréprochable.

Ensuite, la transformation numérique accélérée des organisations – cloud, télétravail, interconnexion des systèmes – impose un encadrement rigoureux de la cybersécurité, avec des interlocuteurs capables de faire le lien entre enjeux techniques, besoins métiers et exigences contrac