Responsable de Pôle en Formation Initiale

il y a 4 semaines


Rezé, Pays de la Loire, France Union Nationale des Associations de FOrmation et de Recherche en Intervention Sociale Temps plein
Union Nationale des Associations de Formation et de Recherche en Intervention Sociale recherche un(e) Responsable de Pôle en Formation Initiale

Dans le cadre d'un remplacement prévu pour début 2025, nous recherchons un(e) Responsable de Pôle en Formation Initiale pour notre site. Ce poste est rattaché(e) à la Direction Générale.

Missions principales :

  • Assurer la mise en œuvre de la stratégie globale de l'association,
  • Organiser et superviser les programmes de formation en conformité avec les réglementations en vigueur,
  • Encadrer et diriger les équipes pédagogiques et les cadres intermédiaires sous votre responsabilité,
  • Participer à l'élaboration et à la gestion du budget,
  • Collaborer avec les institutions et les partenaires,
  • Évaluer en continu la qualité des services et développer les activités,
  • Coordonner les actions avec d'autres sites,
  • Soutenir la vie étudiante.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 minimum (homologué ou enregistré au RNCP) et possédez une expérience significative en gestion d'équipe pédagogique et dans le domaine de la formation en travail social.

  • Connaissances approfondies : Vous maîtrisez les référentiels des formations liées au CASF et le cadre réglementaire de la formation, notamment dans le secteur de l'intervention sociale, ainsi que le management de projet.
  • Expertise en management : Vous avez une solide expérience en ingénierie de formation et en organisation. Vous êtes familier(e) avec les outils de management hiérarchique et de pilotage de projet collaboratif. Vous êtes un(e) expert(e) dans le fonctionnement et le développement d'un service ou d'un établissement de formation.
  • Compétences en communication : Vos capacités d'analyse et de synthèse, combinées à votre sens de l'initiative et à vos excellentes compétences rédactionnelles, sont des atouts pour ce poste. Vous êtes capable de rendre compte de manière adéquate.
  • Aisance numérique : Vous intégrez facilement votre pratique dans un environnement numérique.

Conditions d'emploi :

  • Type de contrat : CDI à temps plein.
  • Rémunération basée sur la CCN66 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées.

➢ Statut Cadre classe 1 niveau 1

➢ Indemnité de sujétion liée à la fonction de direction : 200 points

➢ Salaire brut mensuel : à partir de 4 205,10 € (hors reprise d'ancienneté éventuelle d'expérience).

  • Avantages sociaux :

➢ Complémentaire santé (cadre légal et conventionnel)

➢ 18 jours/an de congés conventionnels en sus des congés légaux

➢ Forfait mobilité pour déplacements doux.

Merci de soumettre votre lettre de candidature, CV et une note de deux pages sur votre vision managériale et stratégique de la formation initiale au sein d'un établissement de formation en travail social.

Appel à candidatures complet disponible ci-dessous.



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