Stage - Spécialiste en Rémunération et Avantages Sociaux

Lectra SASpécialiste des Rémunérations et Avantages SociauxRejoignez l'équipe RH de Lectra et contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique de rémunération et d'avantages sociaux pour le groupe.Missions Définition et mise en œuvre de la politique de rémunération et d'avantages sociaux Animation de la campagne...

Présentation du posteNous recherchons un spécialiste des rémunérations et des avantages sociaux pour rejoindre notre équipe RH Corporate à LECTRA Gruppe. En tant que membre de l'équipe, vous serez responsable de la supervision et de l'animation des processus de rémunération pour un périmètre donné.ResponsabilitésAnimation de la campagne...

Rejoignez notre équipe RH à ErametEramet est un leader mondial de l'industrie minière et métallurgique, avec une présence forte dans 15 pays. Nous sommes en quête perpétuelle de ressources précieuses pour accompagner la transition énergétique. Dans le cadre de notre équipe RH, nous sommes à la recherche d'un spécialiste en rémunération et en...

Fonction L'analyste rémunérations et avantages sociaux est un membre clé de l'équipe RH Corporate de LECTRA Gruppe. En tant que responsable des processus rémunérations pour un périmètre donné (environ 1 500 personnes), vous serez chargé de superviser et d'animer l'ensemble des processus rémunérations.ResponsabilitésAnimation de...

À propos de l'offreEramet est l'un des leaders mondiaux de l'industrie minière et métallurgique. Avec près de collaborateurs présents dans 15 pays, nous accompagnons la transition énergétique. Au sein de la DRH Groupe, l'équipe Rémunération & Avantages Sociaux Groupe pilote et met en œuvre la politique de rémunération et...

Poste d'analyste rémunérations et avantages sociauxLectra, un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l'automobile et de l'ameublement, recherche un analyste rémunérations et avantages sociaux pour rejoindre son équipe RH Corporate.MissionsL'analyste rémunérations et avantages sociaux sera responsable de superviser et animer...

Professionnel en Rémunération et Avantages SociauxL'entreprise LECTRA Gruppe recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste d'analyste en rémunérations et avantages sociaux. Ce rôle est essentiel pour la gestion des processus de rémunération et la définition des politiques d'avantages en nature.ResponsabilitésAnimation de...

Titre du posteAnalyste rémunérations et avantages sociauxDescription du posteL'analyste rémunérations et avantages sociaux est un membre de l'équipe RH Corporate et rattaché(e) au Responsable C&B et SIRH. Il/Elle sera responsable de superviser et animer l'ensemble des processus rémunérations pour un périmètre donné (approximativement 1 500...

Description du posteVous rejoindrez l'équipe Rémunérations et Avantages Sociaux (Compensation & Benefits) de la Direction RH, où vous accompagnez les Responsables Rémunération dans leurs activités au niveau mondial (France et international).ResponsabilitésPiloter la performance sociale :Produire les indicateurs sociaux monde, et alertes et challenges...

Stage - SIEGE SOCIAL - Group Total Rewards Analyst H/FAir Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé. Présent dans 60 pays avec environ 66 300 collaborateurs, le Groupe sert plus de 4 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la...

MissionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage.Compétences requisesVous devez avoir une bonne connaissance des logiciels Excel et être capable d'analyser les données pour déterminer les enveloppes de parts variables,...

MissionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage. Au quotidien, vos missions s'articulent autour des points suivants :Construire et administrer les différentes campagnes salariales collectivesProduire les éléments relatifs aux...

MissionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage. Les missions quotidiennes s'articulent autour des points suivants :Construire et administrer les différentes campagnes salariales collectivesPréparer et contrôler les éléments...

MissionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage. Cette mission s'articule autour de plusieurs points clés :1. La construction et l'administration des différentes campagnes salariales collectives.2. La préparation et le contrôle des...

MissionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage.Au quotidien, vos missions s'articulent autour des points suivants :1. Construire et administrer les différentes campagnes salariales collectives2. Préparer et contrôler les éléments...

ContexteEramet est un leader mondial de l'industrie minière et métallurgique. Nous sommes en quête de talents pour accompagner notre transformation numérique et notre expansion internationale.Vous rejoindrez l'équipe Rémunération et Avantages Sociaux Groupe, qui pilote et met en œuvre la politique de rémunération et avantages sociaux. Vous...

Stage - Ressources Humaines - Total Rewards Analyste Junior H/F Fonction : Vous intégrez le centre de service partagé Total Rewards Europe, responsable de la délivrance de l'expertise et du service en rémunération, avantages sociaux et mobilité internationale pour l'ensemble des entités du groupe Air Liquide en Europe. Missions :Collecter les...

Description du posteIntitulé du posteAnalyste rémunération et avantages sociauxType de contratContrat à durée déterminéeStatutCadre% de temps de travail100Description de la missionL'analyste rémunération et avantages sociaux produit, fournit et analyse les données permettant le déploiement de la politique de rémunération et son pilotage.Les...

Responsable des Rémunérations et Avantages SociauxLe Responsable des Rémunérations et Avantages Sociaux est en charge de la conception, de la mise en œuvre et du pilotage des politiques de rémunérations, d'avantages sociaux et de mobilité internationale. Il supervise également le contrôle de gestion sociale et le reporting RH, ainsi que la gestion...

Responsable rémunérations et avantages sociauxL'entreprise IGS-RH recherche un Responsable rémunérations et avantages sociaux pour renforcer son équipe RH. Ce poste est chargé de développer et de mettre en œuvre la politique de rémunération de l'entreprise, en collaboration avec la direction des ressources humaines.Compétences requisesMaîtrise...