Recruteur Chargé de Marque Employeur
il y a 7 jours
Vous rejoindrez notre équipe recrutement comme recruteur chargé de marque employeur. Vous serez responsable de l'intégralité du processus de recrutement pour les populations qui vous seront confiées, hors ouvriers.
Responsabilités- Prendre en charge l'intégralité des recrutements de votre périmètre, de la phase du recensement des besoins auprès des opérationnels à la phase de sélection des candidats
- Définir la stratégie de recrutement à adopter en collaboration avec les managers opérationnels, selon les critères de qualité, coût et de délai de recrutement
- Réaliser les entretiens de recrutement, proposer une shortlist de candidats aux managers en apportant une analyse pertinente aux regards de leurs besoins et des contraintes du marché de l'emploi
- Assurer un suivi des actions et donner de la visibilité aux opérationnels
- Accompagner, conseiller les managers dans leur sélection finale
- Contribuer à toutes actions susceptibles d'accroître notre attractivité
- Communiquer sur les réseaux sociaux nos actualités, participer aux évènements de sourcing afin d'accroître notre notoriété
- Développer les relations écoles pour les recrutements d'Alternants
- Suivre l'intégration des candidats et effectuer les entretiens de sorties des personnes démissionnaires (selon les populations définies)
- Mettre à jour les tableaux de bord et maintenir un reporting fiable
Nous recherchons quelqu'un qui aime les environnements dynamiques, réactifs. Vous devez être capable de travailler en équipe, d'être proactif et de prendre des initiatives. Vous devez également être capable de communiquer efficacement avec les candidats et les managers.
Profil- Vous justifiez obligatoirement d'une expérience en recrutement
- Vous êtes anglicisé professionnel pour les sujets en lien avec les équipes UK
- Rémunération selon profil
- Location : Boulogne Billancourt - 5mn à pied Métro Billancourt Ligne 9
- 2/3 jours de télétravail par semaine
Nous sommes un groupe international en croissance depuis 10 ans sur des marchés porteurs aux activités essentielles. Nous sommes un groupe responsable et engagé dans le développement durable. Nous offrons une ambiance de travail bienveillante et de proximité avec un fonctionnement d'un grand groupe international.
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Paris, Île-de-France Groupe Ortec Temps pleinPrésentation du posteNous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement et de développement de la marque employeur pour rejoindre notre équipe RH au sein du Groupe Ortec.Compétences requisesMaîtrise des outils de recrutement et de gestion de la marque employeurCapacité à analyser les besoins en ressources humaines et à élaborer des stratégies de...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la marque...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement est un professionnel expérimenté qui travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 3 heures
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement est un professionnel qui travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au...
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Recruteur Marque Employeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France OTC FLOW France Temps pleinA propos de l'entrepriseOTC Flow est un courtier de premier plan spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable.A propos du posteVous avez une première expérience dans le domaine du recrutement et souhaitez rejoindre une équipe dynamique qui a pour mission d'attirer et de sélectionner les meilleurs...
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Recrutement et Développement de la Marque Employeur
il y a 6 jours
Paris, Île-de-France PAGE PERSONNEL Temps pleinPoste : Rattaché à la DRHVous rejoignez une entreprise à taille humaine de 100 collaborateurs dans le cadre d'une création de poste. Vous interviendrez ainsi sur les sujets suivants :Gestion du RecrutementRecueil des besoins auprès des managers (fonction support, équipe commerciale et conseil),Réflexion autour de la stratégie la plus adaptée selon...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement est un professionnel expérimenté qui travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la marque...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 2 jours
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la...
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Chargé/e Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France Relais & Châteaux - HQ Temps pleinOBJECTIF ET FINALITE DU POSTELe/la Chargé/e Marque Employeur & Formation Recrutement travaille en soutien des établissements membres de l'Association Relais & Châteaux. Il/elle contribue à l'optimisation du site carrières Relais & Châteaux, à la bonne gestion de l'outil de recrutement, à la formation des membres et au renforcement de la...
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Recruteur Marque Employeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France OTC FLOW France Temps pleinA propos de l'entrepriseOTC Flow est un courtier de premier plan spécialisé dans les marchés européens et locaux de l'énergie renouvelable. Nous fournissons des liquidités dans pratiquement tous les instruments financiers-environnementaux en Europe.MissionLa mission d'OTC Flow est de fournir aux clients des informations pertinentes sur les...
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Chef de la Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intègrent bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la Marque Employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intègrent bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la marque employeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intégreront bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la marque employeur
il y a 4 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intégreront bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la marque employeur
il y a 3 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intégreront bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la marque employeur
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intégreront bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
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Chef de la marque employeur
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France IGS-RH Temps pleinPour une entreprise, l'un des principaux défis est de réussir à recruter des collaborateurs qui apportent les compétences qu'elle recherche et qui s'intégreront bien à la culture de l'entreprise. Pour cela, elle doit avoir les composantes de sa marque employeur adaptées aux cibles candidates à recruter. Afin d'attirer de nouveaux talents (et de...
