Project Performance Leader

**Rejoignez l'Aventure MYTTRA en tant que Project Performance Leader - Suivi Projets MSAT**

Vous avez une passion pour la gestion de portefeuille, l’animation d’équipes projets et l’amélioration continue ? Vous aimez organiser, structurer et rendre visible la performance des projets dans un environnement industriel exigeant ? Cette mission est faite pour vous

Dans le cadre d’un mandat stratégique chez l’un de nos partenaires spécialisés en production pharmaceutique, MYTTRA recherche un **Project Performance Leader** pour soutenir le département MSAT dans l’excellence de son pilotage projet.

Vos Missions

**Suivi du portefeuille projets MSAT** : Consolider et mettre à jour l’ensemble des projets pilotés par MSAT (NPI, ONS, techno), assurer la traçabilité des données et maintenir une vision claire pour le service.

**Animation des routines projet** : Organiser les revues régulières avec les chefs de projets, managers de service et parties prenantes (stakeholders, business areas).

**Planification des ressources** : Maintenir à jour la capacité/charge de l’équipe MSAT, anticiper les besoins en ressources et participer à la planification stratégique.

**Support aux chefs de projets** : Accompagner dans la structuration, l’analyse et le reporting projet ; préparer les revues mensuelles ; formaliser les éléments clés.

**Développement d’outils de pilotage** : Créer et faire évoluer les outils de suivi (tableaux de bord, KPIs, CAPA tracking), structurer les données pour prise de décision.

**Suivi de la performance MSAT** : Piloter les KPIs projets, assurer le suivi des plans d’actions correctives (CAPA) et alerter en cas de dérive.

**Expérience** : 3 à 5 ans dans un rôle de PMO, chef de projet ou gestionnaire de portefeuille projets, idéalement en environnement pharmaceutique, industriel ou technologique.

**Pilotage projets** : Excellente maîtrise des outils de planification et de gestion portefeuille projet.

**Outils requis** : Très bonne maîtrise de **SAP**et **MS Project**, **Excel** (tableaux de bord) et outils de visualisation/reporting.

**Communication** : Sens de l’organisation, animation de réunions, clarté dans la restitution.

**Langues** **:Anglais intermédiaire à confirmé** (échanges réguliers avec équipes internationales).

**Soft Skills** : Rigueur, proactivité, leadership transversal.
- 28 jours de congés payés / an
- 2 jours de congés payés associatifs
- 100€ de pass culturel/an
- Prime de partage de la valeur de 1500€ Net en fin d'année
- Tickets Restaurants (8€) sans condition d'ancienneté
- Frais de déplacement incitatifs
- Intéressement

Prêt(e) à relever le défi ?

Qui sommes nous ?

Rejoignez l'Aventure MYTTRA : Innovation, Excellence, et Humanité au Coeur de l'Industrie

Fondée en 2023 par quatre amis animés par une vision commune, MYTTRA compte désormais une vingtaine de collaborateurs.
Notre démarrage fulgurant témoigne de notre engagement envers l'excellence et l'innovation, nous permettant d'inaugurer notre toute nouvelle agence à Aix-en-Provence. Cette expansion est le reflet de notre ambition : déployer notre modèle centré sur l'humain à travers toute la France.

Chez MYTTRA, nous croyons fermement que le succès repose sur trois piliers : un haut niveau technique, un excellent savoir-être, et une stabilité d'équipe. Notre mission est de répondre aux enjeux industriels et humains actuels en cultivant ces trois aspects essentiels. Nous sommes convaincus que c'est en valorisant les compétences et les qualités humaines de nos collaborateurs que nous pouvons faire la différence.

Notre Vision : L'Humain au Coeur de l'Innovation Industrielle

Notre approche se distingue par une attention particulière portée à l'expérience humaine, tant pour nos clients que pour nos collaborateurs. Nous oeuvrons pour créer un environnement de travail stimulant, où chacun peut s'épanouir, innover et contribuer à des projets d'envergure. Notre objectif est de bâtir des équipes stables et engagées, capables de relever les défis industriels avec agilité et créativité.