Emplois actuels liés à Charge-e de Mission Ressources Humaines - NoisyleGrand - Eclaireuses et Eclaireurs de France
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AIFE - Chargé(e) de mission ressources humaines H/F
il y a 1 jour
Rue du Centre Noisy-le-Grand - France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis () Ministere De L'Economie Et Des Finances Temps pleinInformations générales Référence Date de début de publication /10/2025 Date limite d'envoi des candidatures31/12/2025 Documents requis pour postulerCV + Lettre de motivation Directions et ServicesAgence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE) Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de...
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Chargé e de Ressources Humaines
il y a 1 semaine
Le Chesnay, Île-de-France inria Temps pleinVos missions en quelques motsMission confiée Pour un portefeuille de directions :- Piloter les recrutements, de la définition des besoins à l'intégration des agents ;- Répondre à l'ensemble des questions et problématiques RH quotidiennes des agents, en lien étroit avec les différents services de la Direction des Ressources Humaines (Paie, Service-...
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Chargé e de Ressources Humaines
il y a 3 jours
Le Chesnay, Île-de-France inria Temps pleinVos missions en quelques motsMission confiée Pour un portefeuille de directions :- Piloter les recrutements, de la définition des besoins à l'intégration des agents ;- Répondre à l'ensemble des questions et problématiques RH quotidiennes des agents, en lien étroit avec les différents services de la Direction des Ressources Humaines (Paie, Service-...
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Chargée(e) Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Le Mesnil-Amelot, France LADYBIRD GROUND SERVICES Temps pleinRejoignez LADYBIRD GROUND SERVICES en tant que Chargé(e) Ressources Humaines et participez activement à notre mission d'offrir des services de qualité dans les activités d'assistance en escale. Située à Paris Charles De Gaulle et Paris Orly, notre entreprise se distingue par sa gamme complète de services aux compagnies aériennes, incluant le...
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Stagiaire Ressources Humaines
il y a 7 jours
Noisy-le-Grand, France Voith Turbo France Temps plein**STAGE ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES F/H** **DESCRIPTION DU POSTE** VOITH FRANCE est une société commerciale de 70 salariés filiale d’un groupe allemand employant 20 000 personnes dans 50 pays. Nous distribuons et assurons le service après-vente de produits mécaniques/mécatroniques dans le domaine de la Mobilité, de l’Industrie, du Papier et...
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Assistant Ressources Humaines en alternance F/H
il y a 7 jours
Noisy-le-Grand, Île-de-France Walter Learning Temps pleinL'école Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre...
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Chargée(e) Ressources Humaines
il y a 7 jours
Le Mesnil-Amelot, Île-de-France LADYBIRD GROUND SERVICES Temps pleinRejoignez LADYBIRD GROUND SERVICES en tant que Chargé(e) Ressources Humaines et participez activement à notre mission d'offrir des services de qualité dans les activités d'assistance en escale.Située à Paris Charles De Gaulle et Paris Orly, notre entreprise se distingue par sa gamme complète de services aux compagnies aériennes, incluant le...
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Chargé(e) des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Le Lamentin, France Ô DENTAIRE Temps pleinÀ propos du posteNous recherchons un ou une responsable des ressources humaines dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que responsable des ressources humaines, vous serez en charge de piloter l'ensemble des activités RH de notre organisation, en veillant à la conformité réglementaire, à l'engagement des collaborateurs et à...
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AIFE - Chargé(e) de mission ressources humaines H/F
il y a 2 semaines
Rue du Centre Noisy-le-Grand - Europe, France, Île-de-France, Seine Saint-Denis () Choisir le Service Public Temps plein 60 000 € - 90 000 € par anInformations générales Organisme de rattachement Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE) Référence MEF_ Date de début de diffusion /10/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /12/2025 Localisation Noisy-le-Grand Date limite de candidature31/12/2025 EmployeurMinistère de l'Économie, des Finances et de la...
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Chargé(E) de Développement en Ressources Humaines
il y a 2 jours
Bar-le-Duc, France ch de la haute marne Temps pleinIDENTIFICATION DU POSTE **Contrat**: - CDD, détachement, mutation MISSIONS **Contrôle de gestion : Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils de gestion permettant de garantir l’utilisation efficiente des ressources de l’établissement et l’exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management. Conseiller les décideurs...
Charge-e de Mission Ressources Humaines
il y a 2 semaines
CADRE GENERAL L’association des Éclaireuses Éclaireurs de France (EEDF ou les Éclé-es) est une association laïque intégrée dans le mouvement du scoutisme français. Fondée en 1911 et agréée par le ministère de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, l'association s'engage à construire un monde meilleur en formant des citoyen-nes conscient-es des enjeux sociétaux et prêt-es à y répondre. L’action de l’association se déploie autour de 5 valeurs : la démocratie, la laïcité, l’écocitoyenneté, la solidarité et la coéducation et s’appuie sur les outils et pratiques du scoutisme pour accompagner les enfants, les jeunes et les adultes à "construire un monde meilleur". Rêver, apprendre, agir sont les clés d’une action éducative, attentive, utile, et résolument laïque qui est proposée par 188 structures locales et animées par plus de 3000 bénévoles pour près de 15 000 adhérent-es. Cet engagement est soutenu par près de 70 salarié-es, une trentaine de volontaires et des administrateur-rices bénévoles engagé-es et mobilisé-es à tous les niveaux de l’association. L'association s'investit également de manière proactive dans la lutte contre les violences, en mettant particulièrement l'accent sur les violences sexistes et sexuelles, ce qui témoigne de son engagement fort envers cette cause. Dans un contexte de changement organisationnel, les Éclaireuses Éclaireurs de France recherchent un-e chargé-e de mission ressources humaines, dont le rôle principal sera de décliner la politique de recrutement et de formation au service du projet associatif et du développement des compétences des salarié-es, en concertation avec les représentants du personnel, dans le cadre du plan de développement des compétences Le-la chargé-e de mission ressources humaines sera également en charge de la gestion des carrières, notamment en participant à l'organisation et à l'animation de la campagne d'entretiens périodiques, ainsi que du soutien à l'administration du personnel et à la gestion de la paie. PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité du-de la directeur-rice des ressources humaines, vous rejoindrez une équipe de trois personnes et collaborerez étroitement avec les équipes administratives et supports. Le-la chargé-e de mission RH aura pour missions les périmètres suivants: 1. Recrutement: - Garantir un processus de recrutement concerté avec les membres de l’équipe nationale, permettant d’identifier les profils les plus pertinents pour assurer la bonne déclinaison du projet associatif 2. Formation: - Recueillir les besoins individuels et collectifs en formation auprès des encadrant-es salarié-es et bénévoles des différents secteurs de l'association - Contribuer à la gestion et au suivi des actions de formation (inscriptions, envoi des convocations, établissement des dossiers de prise en charge pour l'OPCO) - Concourir à dresser le bilan annuel de la formation, tant sur le plan quantitatif que qualitatif - Participer à la définition d’une politique de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Réaliser des études prospectives sur l’évolution des métiers - Élaborer et mettre à jour les informations RH destinées aux salarié-es 3. Gestion de carrières: - Participer à l'organisation et à l'animation de la campagne d'entretiens périodiques - Collaborer à l'utilisation et à l'optimisation des outils existants à destination des salarié-es et des managers - Assure un rôle de conseil et de support auprès des managers sur les questions liées à la gestion des carrières 4. Soutien à l'administration du personnel et à la gestion de la paie: - Préparer et établir les documents réglementaires liés à la gestion du personnel, y compris les contrats de travail et les documents de fin de contrat - Assurer la mise à jour, le classement des dossiers du personnel et la mise à jour des tableaux de bord RH - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie PROFIL RECHERCHÉ ET COMPETENCES ATTENDUES Les Eclaireuses Eclaireurs de France s'engagent en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleur-ses handicapé-es ». À compétences égales, travailleur-ses en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont les bienvenu-es Vous êtes idéalement titulaire d’un Bac +3 en ressources humaines, et avez acquis une première expérience dans ce domaine. Vous avez une bonne maîtrise d’un logiciel de paie, idéalement Sage, ainsi que des outils bureautiques, notamment Excel. Discrétion, sens de la confidentialité, esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Date de prise de poste : dès que possible - Lieu de travail : Noisy-le-Grand (Seine-Saint-Denis/93) - Type de contrat : CDI (Temps plein) - Rémunération : À partir de 31 k€ annuels (hors prime de reconstitution de carrière) - Classification : Groupe G - Indice 375 (CCN ECLAT, N° IDCC : 1518), statut Cadre - Télétravail possible
