Senior International Recruiter

**Faites partie de Fastned Nous contribuons à la lutte contre le changement climatique en créant des infrastructures de recharge durable pour accélérer la transition vers la mobilité électrique. Avec plus de 130 collègues, nous construisons le meilleur réseau de recharge rapide d'Europe. Si vous souhaitez également faire la différence et travailler dans un environnement informel et international de mise à l'échelle, lisez la suite ** L'objectif de Fastned est de construire un réseau européen de 1000 grandes stations de recharge rapide avec de belles canopées solaires dans des endroits attrayants où nos clients peuvent recharger leurs véhicules électriques avec de l'énergie verte. Nous opérons actuellement dans six pays (siège social à Amsterdam, bureaux en France, en Allemagne, au Royaume-Uni, en Suisse et en Belgique) et sommes des pionniers dans un secteur en pleine évolution. Fastned connaît une croissance rapide et trouver des employés exceptionnels et talentueux est essentiel pour notre mission : donner à chaque conducteur de véhicule électrique une nouvelle liberté. La liberté de conduire. Conduisez aussi loin et aussi longtemps que vous le souhaitez. Zéro émission. Zéro anxiété d'autonomie. Zéro planification. La liberté électrique C'est pourquoi nous recherchons un **Senior International **R**ecruiter **passionné et expérimenté pour rejoindre notre bureau français à Paris (Bastille), où vous ferez partie d'une équipe diversifiée et motivée. Vous aurez l'occasion de prendre en charge des postes dans nos pays francophones, tout en aidant à pourvoir des postes vacants dans nos autres sites européens. Vous travaillerez au sein de l'équipe internationale d'acquisition de talents, qui est actuellement située à Amsterdam et qui sera étendue à l'Allemagne. Grâce à votre travail, vous jouerez un rôle clé en aidant les équipes à se développer tout en maintenant notre culture unique d'expansion. Vous aurez l'occasion de rendre régulièrement visite aux membres de votre équipe dans notre siège à Amsterdam et dans les bureaux des autres pays européens Bien sûr, nous voulons que vous fassiez l'expérience directe de la vie d'EV. C'est pourquoi vous aurez accès à notre flotte de véhicules entièrement électriques à Paris. La mobilité électrique est un nouveau territoire pour vous ? Pas de problème Dans le cadre de votre onboarding, vous participerez à une série d'ateliers passionnants où vous apprendrez tout ce qui est important sur la mobilité électrique et l'infrastructure de recharge rapide. Faites partie de Fastned et d'un secteur passionnant et en pleine croissance où vous façonnerez la mobilité du futur Saisissez l'opportunité de recruter des emplois verts pour une cause qui vous tient à cœur, et ayez un réel impact **À quoi ressemble votre rôle ?** Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative (Amsterdam - Pays-Bas / Cologne - Allemagne) et prendrez la responsabilité des processus de recrutement de A à Z en tant que notre homologue français. Vous serez notre expert sur place en France (vous savez mieux que quiconque comment attirer les meilleurs talents dans vos régions) - tout en ayant l'opportunité de travailler sur un périmètre international. De la conception du poste (en collaboration avec le manager responsable) à l'accueil optimal de vos nouveaux collègues. D'autres idées ? Faites-nous en part, car nous souhaitons adapter le poste à vos besoins et vous offrir un large éventail de responsabilités et de responsabilités Qu'il s'agisse de concepteurs de produits, d'architectes, de professionnels des affaires publiques, d'experts en acquisition de sites ou de développeurs de logiciels, nous vous offrons une grande variété de postes passionnants, des juniors aux seniors. Dans votre rôle, vous jouerez un rôle important dans la poursuite de nos efforts en matière de "diversité et d'inclusion". Notre équipe se compose actuellement de 30 nationalités différentes et ce nombre est en constante augmentation. Grâce à votre travail de recruteur, vous partagerez notre histoire pour attirer les meilleurs talents. Vous devrez faire preuve de créativité pour trouver des moyens innovants d'attirer les meilleurs talents et nous veillerons à vous donner les meilleurs outils pour réussir. Le plus important : c'est un travail d'équipe Nous organisons régulièrement des séances de brainstorming et nous nous entraidons pour trouver des idées créatives. Êtes-vous quelqu'un qui veut faire la différence grâce à votre travail dans le domaine du recrutement ? Vous avez d'excellentes compétences interpersonnelles, un haut niveau d'empathie et la capacité d'entrer en relation et de vous mettre à niveau avec les gens, quelle que soit leur origine ? Si vous parlez couramment l'anglais (une condition sine qua non pour ce poste) et que vous cochez les cases suivantes, nous ser