Chargé de Mission Habitat Copropriété

L'antenne Urbanis Clermont Ferrand recrute un profil de Chargé de mission habitat copropriétés F/H, qui va assurer les missions opérationnelles des projets de l'agence. Devenir Chargé de mission habitat F/H chez Urbanis, c’est intégrer une équipe projet dans un esprit collaboratif. Urbanistes, géographes, architectes, thermiciens, travailleurs sociaux et assistants travaillent conjointement sur les missions de l’agence. Chez Urbanis, chaque rôle est important, chaque intervenant est acteur de la bonne réalisation de nos missions Le domaine de l’habitat et ses problématiques ont un réel intérêt pour vous ? Ça tombe bien C’est ce qui animera votre quotidien. En coordination avec les membres des équipes projets et des intervenants "copropriétés" de l'agence, vos principales missions seront les suivantes: - Vous contribuez à la réalisation des études préalables et pré-opérationnelles sur la thématique des copropriétés fragiles ou dégradées : analyses multicritères, études patrimoniales, analyses sociales, rencontre d'acteurs, analyses statistiques..., - Vous participez au suivi et à l'animation des dispositifs copropriétés ANAH (VOC, POPAC, PIG, OPAH-CD, PDS, ORCOD) : gestion de la mission (recherche de financements, accompagnement des ménages, assistance administrative), relation client, production de livrables..., - Vous accompagnez les syndicats de copropriétaires dans le cadre d'une mission d'Assistance à maîtrise d'ouvrage : conduite de projet rénovation énergétique, animation de groupes, ingénierie financière, accompagnement social, aide à la rédaction de cahiers des charges, réalisation des plans patrimoine... Vous participez activement aux opérations que nous confient les collectivités, l'Etat ou les syndicats de copropriétaires en secteur privé. De formation supérieure en urbanisme, aménagement, droit, gestion... vous pouvez justifier d'une première expérience dans le domaine de la copropriété, de l'habitat ou du logement. Votre poste demandant une forte présence terrain et une capacité à communiquer avec différents interlocuteurs, une aisance relationnelle est nécessaire. Nos équipes projets travaillant dans une esprit collaboratif, vous devez faire preuve d'une adaptabilité et d'une volonté de travailler en équipe. Vous connaissez des aspects juridiques en matière de copropriété (organisation des instances de gestion, procédure de vote en AG, réglementation au sens large...). Outils du quotidien, vous devez maîtriser la suite office, google, filemaker, photoshop, illustrator... Si vous avez une compétence technique en termes de rénovation énergétique des bâtiments collectif, c'est un plus **Les conditions que nous vous proposons**: - Type de contrat : CDI temps plein 39h + 2 RTT par mois - Localisation : Clermont Ferrand avec déplacements sur les départements 63,03,42,43,15 dans le cadre du développement de l'antenne. Aussi, des déplacements très ponctuels sont envisageables sur Lyon. - Date de démarrage prévue : Dès que possible - Rémunération proposée : Selon profil et expérience - Avantages annexes : Intéressement aux résultats, participation, prime vacances, plan d'actionnariat salarié, tickets restaurant. Le développement des compétences améliore l’efficacité professionnelle et contribue à l’évolution de carrière. C’est pourquoi nous vous proposerons l’accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier, et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel. Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d’autres agences 2. Si votre profil correspond à nos attentes, le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier entretien téléphonique. 3. A l'issue, la Direction régionale sur laquelle vous postulez analysera cet échange et vous proposera un entretien physique. (Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé). Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l’habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d’une équipe projet pluridisciplinaire, n’hésitez plus, postulez A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.