Chargé(E) D'affaires

**Qui sommes-nous ?**
Chez ITGA, notre cœur de métier, c’est l’analyse et la détection des polluants du bâtiment.
Un enjeu essentiel de santé publique et de sécurité, pour un futur moins pollué et plus vertueux.
Rejoindre ITGA, c’est intégrer un groupe à taille humaine, présent en France et à l’international, où engagement, innovation et collectif sont des valeurs fortes.
**Ton rôle**
Dans un contexte de structuration et de développement de notre activité liée aux polluants du bâtiment, nous renforçons notre organisation avec la création d’un poste de Chargé(e) d'Affaires.

Rattaché(e) à l'agence d'Arcueil, ta mission principale est de **piloter la performance** et de **soutenir le développement du portefeuille clients**, tout en contribuant à la dynamique managériale et économique du périmètre (Nord/Est, Ile-de-France).

**Tes missions**

**Développement stratégique et performance commerciale**
- Développer le chiffre d’affaires et la marge de l’activité sur ton périmètre.
- Identifier de nouvelles opportunités de marché et assurer la fidélisation de la clientèle existante.
- Représenter l’entreprise auprès des clients stratégiques et participer à la construction des offres commerciales en lien avec la direction.
- Porter la voix du terrain et de la clientèle dans la définition de la stratégie de développement.

**Pilotage économique et accompagnement de la performance**
- Analyser et suivre les indicateurs de performance (CA, marge, productivité, satisfaction client ).
- Proposer des leviers d’optimisation économique et des ajustements stratégiques en lien avec les évolutions du marché.
- Assurer, avec le Responsable d’exploitation, un pilotage global cohérent de l’activité : vous êtes **complémentaires**, lui sur l’exécution quotidienne des prestations, vous sur la **trajectoire globale et la performance long terme**.

**Management et animation d’équipes**
- Manager les Responsables d'Exploitation et participer à l'animation des équipes techniques & administratives.
- Définir les objectifs individuels en cohérence avec la stratégie d’entreprise, suivre les performances individuelles et accompagner les collaborateurs dans leur évolution.
- Être garant(e) du recrutement, de l’intégration et de la montée en compétences des nouveaux arrivants sur ton périmètre.
- Participer à la gestion de carrière et au développement des expertises internes, en particulier sur les sujets liés aux polluants du bâtiment.

**Ton profil**
- Expérience confirmée en gestion de centre de profit, développement commercial et pilotage d’activité.
- Capacité à articuler vision stratégique et animation d’équipe transverse.
- Aisance dans la lecture et l’interprétation d’indicateurs économiques et opérationnels.
- Excellente posture relationnelle, leadership positif, sens du résultat.
- Une connaissance des enjeux techniques ou environnementaux est un atout.

*** Ce que l’on te propose**:

- Un rôle clé dans une organisation en pleine dynamique de structuration;
- Une fonction transverse entre stratégie, opérationnel, management;
- Une culture d’entreprise tournée vers l’autonomie, la progression et la qualité de service;
- Des projets concrets au service de la santé publique et de l’environnement;
- Une carte tickets restaurant;
- Une mutuelle d'entreprise avantageuse;
- Une prime de vacances tous les ans au mois de juin;
- Des réductions sur tes loisirs via notre CSE;
- Un statut cadre avec des horaires de journée;
- Des RTT dans l'année en plus de tes congés payés;
- Une participation aux bénéfices de l'entreprise.

Rejoins-nous chez ITGA et participe à construire un avenir plus sain.

Voici les étapes qui t’attendent:

- Un premier entretien téléphonique ou visio' (20min) avec Marine, notre super Chargée de Recrutement
- Puis ensuite avec Mamadou, Responsable de la Performance Opérationnelle Polluants du Bâtiment

Tu recevras une réponse sous quelques jours à la suite de ces entretiens.