Change Manager

il y a 1 jour


NeuillysurSeine, France Suntory Beverage & Food France Temps plein

The primary responsibility will be creating and implementing change management strategies and plans that maximize employee adoption and usage and minimize resistance. The Change Management Specialist will work to drive faster adoption, higher ultimate utilization and greater proficiency of the changes that impact employees in the organization to increase benefit realization, value creation, ROI and the achievement of results and outcomes

**MAIN ACCOUNTABILITIES**:

- Complete change management assessments
- Create change management strategy
- Proactively Identify risks and resistance, analyze, prepare risk mitigation tactics
- Create actionable deliverables for the five change management levers: communications plan, sponsor roadmap, coaching plan, training plan, resistance management plan
- Support communication, training effort
- Support and engage senior leaders
- Support organizational design and definition of roles and responsibilities
- Coordinate efforts with other specialists
- Integrate change management activities into project plan
- Coach and support Change champions and sponsors
- Evaluate and ensure user readiness
- Track and report issues
- Define and measure change success metrics and monitor change progress
- Support change management at the organizational level, Enterprise Change Management

**MAIN COMPLEXITY / CRITICAL ISSUES IN THE JOB**:

- Stakeholders' management in markets and at SBFE
- Look for standardization, simplification and common ways of working where possible
- Arbitrate between market needs and project objectives
- Driving an SBFE perspective for process definition and adoption

**TYPICAL BACKGROUND**:

- Communication, influencing and persuading
- Good understanding of business and technical background
- Managing process owners
- Experience in international environment
- Fluent English
- Ability to work independently and also team player
- Teamwork & Networking
- Hands-on Leadership

**KEY COMPETENCIES**:

- Knowledgeable in business processes
- Knowledgeable in Accelerate and ADKAR
- Program and project Management skills
- Good Business understanding
- Ability to think out of the box and explore market trends

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 44 500,00€ à 66 800,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Primes

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

- 92200 Neuilly-sur-Seine: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Exigé)

Expérience:

- Management: 3 ans (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (92200 Neuilly-sur-Seine)


  • Change Management

    il y a 5 jours


    Neuilly-sur-Seine, France Sephora Temps plein

    At Sephora, we reimagine beauty, discover new brands, and influence positive change every day. Get ready to think creatively, work strategically, and make your mark at a leading global retailer. Together, we’re evolving, innovating, and reimagining the future of beauty and retail. The Change Management VIE will coordinate the overall change management...


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    Job title : Change Management & Learning Experience Lead - all genders- Contract: permanent full time- Location: Neuilly sur Seine About the job At Opella, we are not just rolling out new learning technologies—we are transforming the way our people learn. The Change Management & Learning Experience Lead will be responsible for driving this transformation...


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