Emplois actuels liés à Chargé de Missions Transverses - Metz - CAF DE LA MOSELLE

  • Chargé(e) d'appui à la mission transverse RH

    il y a 2 semaines

    Metz, Grand Est, France Ministere Interieur Temps plein

    Informations générales Référence BA057SGC Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie C (employé) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Type de posteAdministratif Statut du...

  • Chargé de mission de la Relation aux communes

    Il y a 11 minutes

    Metz, Grand Est, France EUROMETROPOLE DE METZ Temps plein

    .MissionsSous la responsabilité de la Directrice Logistique, Relations aux communes et aux usagers, votre rôle consiste à :animer et informer le réseau des communeseffectuer le suivi des services aux communesassurer l'organisation et le pilotage du service de secrétaire de Mairie remplaçantActivités principalesAnimer et informer le réseau des...

  • Chargé de mission Centre-Ville et Commerce

    Il y a 29 minutes

    Metz, Grand Est, France Ville de Metz Temps plein

    Entité : Ville de MetzFilière : AdministrativeGrade : Rédacteur ; Rédacteur principal de 2ème classe ; Rédacteur principal de 1ère classeCatégorie du poste : BType d'offre : Vacance de posteTemps de travail : temps completA compter du : 01/02/2026Mode de recrutement : Statutaire ou à défaut contractuelTitre : Chargé de mission Centre-Ville et...

  • Chargé de Mission Du Pilotage Des Actions

    il y a 2 semaines

    Metz, France Département de la Moselle Temps plein

    Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

  • Chargé(E) de Mission Partenariats Et

    il y a 7 jours

    Metz, France Réseau des Ecoles de la 2e Chance en France Temps plein

    Sensible aux questions relatives à l’insertion professionnelle et sociale des jeunes en difficulté, vous souhaitez donner du sens à vos missions ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre de la gestion de notre activité, nous recherchons en CDD de remplacement, un Chargé(e) de Mission Partenariats H/F. Vos missions consisteront à contribuer au développement...

  • Chargé(E) de Mission Formation/analyse Des Pratiques

    il y a 2 semaines

    Metz, France Centre Départemental de l'Enfance Temps plein

    Le Centre Départemental de l’Enfance de Moselle recherche un chargé de mission pour animer des groupes d’analyse de pratique et former ses agents sur l’accompagnement éducatif d’enfants placés. Missions principales: - Organiser et animer des groupes d’analyse des pratiques professionnelles (APP) principalement composés d’éducateurs -...

  • Chargé de Mission Logement

    il y a 2 semaines

    Metz, France Ville de Metz Temps plein

    Entité : Centre Communal d'Action Sociale Filière : Médico-sociale Grade : Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle ; Assistant socio-éducatif Catégorie du poste : A Type d'offre : Vacance de poste Temps de travail : Temps complet A compter du : 01/09/2025 Mode de recrutement : Statutaire ou à défaut contractuel Titre : Chargé de...

  • Chargé de Mission Jeunesse Et Prévention

    il y a 7 jours

    Metz, France Ville de Metz Temps plein

    Description du poste Filière : Administrative Grade : Attaché Catégorie du poste : A Type d'offre : Vacance de poste Temps de travail : Temps complet A compter du : Dès que possible Mode de recrutement : Statutaire ou à défaut contractuel **Missions**: La Ville de Metz **recherche un Chargé de mission Jeunesse et Prévention (H/F**)** pour...

  • Charge de Mission Numerique Pedagogique

    il y a 1 semaine

    Metz, France Département de la Moselle Temps plein

    Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

  • Chargé de Mission Emploi

    il y a 4 jours

    Metz, France Département de la Moselle Temps plein

    Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach -...

Chargé de Missions Transverses

il y a 6 heures

Metz, France CAF DE LA MOSELLE Temps plein

**Chargé de missions transverses - Référent RSE (F/H)**:

- CDI
- Metz
- 2 109 € par mois
- NIVEAU 5A
- NVHADD101707

**CAF DE LA MOSELLE**:
La Caf de la Moselle est intégrée à la branche Famille de la Sécurité sociale. Cette branche est organisée en un réseau de 101 caisses d'Allocations familiales (Caf) départementales couvrant tout le territoire, animé par une Caisse nationale des Allocations familiales (Cnaf) située à Paris.
Elle a trois missions prioritaires : aider les familles dans leur vie quotidienne, en facilitant en particulier, l'articulation entre vie familiale et vie professionnelle ; soutenir les allocataires avec des aides personnelles au logement, notamment pour l'amélioration du cadre de vie ; développer la solidarité envers les plus vulnérables, dont les personnes handicapées. Son objectif est de proposer une offre globale de services, au plus près des habitants, en luttant contre les inégalités territoriales et sociales.

La Caf de la Moselle est une entreprise privée chargée d'une mission de service publique. Elle emploie environ 445 salariés et a assuré en 2023 le versement de 1,1 milliards d'€ de prestations légales et de 78,5 millions d'€ d'action sociale.

Le présent appel est lancé afin de pourvoir le poste de **chargé de missions transverses - référent RSE (F/H)**du pôle Logistique, Achats, Marchés**au sein du Secrétariat Général de la Caf de la Moselle.

Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Manager stratégique, Responsable du **Pôle Logistique achats marchés (Lam)**.

Sous la responsabilité de son manager stratégique, le pôle Lam rassemble le service des ressources logistiques composé de 3 techniciens des moyens généraux ainsi, du service économat composé d'un gestionnaire de biens et services, d'une assistante et du chargé de missions transverses (poste à pourvoir).

Son effectif est donc de 7 collaborateurs.

**Description du poste**:
Le** chargé de missions transverses - référent RSE (F/H)**est positionné, sous la supervision du responsable de pôle, au carrefour des missions du pôle Lam. Son activité consistera, d'une part à être le référent RSE de l'organisme en lien avec le pôle RH et, d'autre part, à mener les missions du pôle en transversalité avec les autres services de la Caf.

Par son action, le chargé de missions transverses contribue à l'atteinte de l'objectif du pôle Lam qui est d'organiser un usage optimal et sécurisé des locaux et des matériels de l'organisme afin de permettre aux salariés d'y vivre une expérience de travail riche, de nouer des liens qui permettront un travail de qualité aux services des allocataires et partenaires.

À ce titre, la personne recrutée aura principalement la charge de:

- **Animer et promouvoir la politique RSE de la Caf** au titre de référent RSE (mobilité durable, adaptation d'équipement en lien avec la médecine du travail, initiatives en matière d'économie d'énergie, notamment) ;
- **Coanimer la démarche santé sécurité** e**n lien avec sa hiérarchie, en veillant au respect par l'organisme de ses obligations en matière de santé et de sécurité au travail ainsi que de sûreté** (contrôles obligatoires, mise à jour du DUERP, bilan annuel en matière d'hygiène et de sécurité, notamment) ;
- **Contribuer à la démarche de continuité d'activité** (suivi PCA) ;
- **Contribuer de manière proactive et réactive à l'entretien et au maintien en conditions opérationnelles des locaux de la Caf** (gestion du patrimoine immobilier, programmation des travaux, maintenance et entretien des bâtiments, définition des priorités dans le cadre d'un budget alloué) ;
- **Participation périodique aux autres activités du pôle en fonction des priorités** (achats, relation avec les prestataires extérieurs, rédaction des consultations et marchés, pilotage de la performance notamment).

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Une aisance dans les relations humaines et des aptitudes relationnelles ;
- Des facilités de communication orale et écrite ;
- De l'autonomie dans la gestion de ses activités et une bonne capacité d'organisation et d'adaptation ;
- Une capacité à gérer la polyvalence et se montrer réactif en cas d'urgence ;
- Des connaissances en matière de RSE, sécurité, santé au travail, logistique et gestion (marchés publics) ;
- Une capacité à travailler en réseau ;
- Un esprit d'analyse, de synthèse et de pédagogie ;
- Une bonne capacité rédactionnelle.

Par ailleurs, une faculté de sortir du cadre et de proposer une démarche innovante sera valorisée.

**Votre formation**:
Une expérience sur des fonctions similaires, de même qu'une bonne connaissance des principales activités du poste seraient appréciées.

**Informations complémentaires**:
Être titulaire du permis de conduire B.

Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les différents sites de la Caf (Thionville, Sarreguemines, Forbach) dans le cadre de la gestion des bâtiments ainsi qu'à Dijon et Paris pour des réunions inter Caf.

Poste à temps plein - 13ème mois et 14ème mois - prime d